【单选题】【消耗次数:1】
大数据时代,数据使用的关键是
数据收集
数据存储
数据分析
数据再利用
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 大数据时代,数据使用的关键是数据再利用。
①  正确
②  错误
【单选题】 大数据时代,数据使用的关键是(?)。
①  数据收集?
②  数据存储?
③  数据分析?
④  数据再利用
【单选题】 大数据时代,数据使用的关键是:( )
①  A.数据收集
②  B.数据存储
③  C.数据分析
④  D.数据再利用
【单选题】 大数据应用的关键是( )。
①  数据搜索
②  数据挖掘
③  数据产生
④  数据分享
【判断题】 根据《大数据时代的信息安全》,大数据分析、大数据方法给安全带来了新的机会和新的视角。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 数据挖掘是数据分析的工具。
①  正确
②  错误
【单选题】 大数据的来源包括:互联网数据、( )、实时数据、探测数据。
①  云计算数据
②  新闻数据
③  物联网数据
④  传感器数据
【判断题】 大数据时代的核心是分析。
①  正确
②  错误
【判断题】 在很多大数据分析应用,如果有足够多的数据,就可以做一些统计,然后把结果报告出来,这就叫大数据分析,这些数据质量高、可靠。
①  正确
②  错误
【单选题】 数据域分析采用的典型仪器是逻辑分析仪,其基本组成包括数据获取、______、数据存储和数据显示等部分。
①  模拟数据
②  触动识别
③  触发识别
④  数电数据
随机题目
【单选题】 ( )劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律.法规的行为有权制止,并责令改正。
①  乡级以上各级人民政府
②  县级以上各级人民政府
③  市级以上各级人民政府
④  国务院
【单选题】 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过( )。
①  6个月
②  9个月
③  12个月
④  18个月
【单选题】 我国国务院规定了带薪年休假制度,凡劳动者连续工作(  )以上的,享受带薪年休假。
①  1年
②  2年
③  3年
④  4年
【单选题】 《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过([填空])
①  40小时
②  35小时
③  36小时
④  38小时
【单选题】 可以实行不定时工作制的人员有(   )
①  医务人员
②  锅炉工
③  厨师
④  推销人员
【单选题】 按照我国现行关于养老保险缴费的有关规定,企业缴费不超过工资总额的( )
①  8%
②  15%
③  20%
④  25%
【单选题】 因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过( )。
①  1小时
②  2小时
③  3小时
④  4小时
【单选题】 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以依法( )。
①  解除合同
②  终止合同
③  变更合同
④  续订合同
【单选题】 根据我国《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工在哺乳未满12个月的婴儿期间从事国家规定的第( )级体力劳动强度的劳动。
① 
② 
③ 
④ 
【单选题】 根据《工伤保险条例》的规定,在我国,工伤认定由下列哪项中的机构作出?( )
①  劳动保障部门
②  社会保险经办机构
③  工会组织
④  用人单位