【判断题】【消耗次数:1】
单轨学制代表性的国家是英国
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【判断题】 历史上英国占据主导地位的学制是单轨制学制。
① 
② 
【多选题】 实行集中监管体制的代表性国家有()。
①  英国
②  日本
③  韩国
④  新加坡
【单选题】 在西方,最具代表性的国家审计机关是( )的国家审计机关。
①  司法系统
②  立法系统
③  行政系统
④  管理系统
【多选题】 大理最有代表性的景观是
①  上关风
②  下关花
③  苍山雪
④  洱海月
⑤  蝴蝶泉
⑥  崇圣寺三塔
【单选题】 对农业气象资料的一般要求是:准确性、代表性、比较性和()。
①  均一性
②  唯一性
③  客观性
④  真实性
【单选题】 朱思本的代表性著作是()
①  《舆地图》
②  《广舆图》
③  《岛夷志略》
④  《禹贡地域图》
【多选题】 德国古典哲学的代表性人物是
①  康德
②  黑格尔
③  费尔巴哈
④  笛卡尔
【多选题】 易卜生的代表性戏剧有[ ]
①  社会支柱
②  玩偶之家
③  人民公敌
④  建筑师
【单选题】 估计标准误说明回归直线的代表性,因此
①  估计标准误数值越大,说明回归直线的代表性越大
②  估计标准误数值越大,说明回归直线的代表性越小
③  估计标准误数值越小,说明回归直线的代表性越小
④  估计标准误数值越小,说明回归直线的实用价值小
【判断题】 分支制是介于双轨制和单轨制之间的一种学制。
①  正确
②  错误
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【单选题】 以下哪个阶段为招聘工作的起点?
①  准备阶段
②  招募阶段
③  选拔阶段
④  录用阶段
【单选题】 以下哪种方法是短期预测的最简单预测方法?
①  管理人员评估法
②  现状预测法
③  经验预测法
④  情景描述法
【单选题】 以下哪种供求平衡方法具有很高的机密性和主观性?
①  外部招聘
②  晋升
③  内部招聘
④  继任
【单选题】 以下哪个阶段为新员工对组织生产产生第一印象阶段?
①  准备阶段
②  招募阶段
③  选拔阶段
④  录用阶段
【多选题】 人员招聘策略包括几大类?
①  人才库策略
②  校园策略
③  内部招聘策略
④  猎头策略
⑤  外部招聘策略
【多选题】 人员招聘的作用有哪些?
①  吸引人才
②  保留人才
③  使用人才
④  补充人才
⑤  调节人才
【多选题】 以下哪些属于根据测量反应场所方面划分的心理测量形式?
①  口头测量
②  一般测量
③  符号测量
④  情境测量
⑤  观察评定测量
【多选题】 以下哪些属于胜任力结构的主要因素?
①  文字能力
②  知识
③  技能
④  能力
⑤  其他个性因素
【多选题】 以下哪些方法属于人员需求定性预测方法?
①  管理人员评价法
②  现状预测法
③  经验预测法
④  情景描述法
⑤  微观集成法
【多选题】 以下哪些属于心理测量的实施过程项目?
①  确定测量的目的和对象
②  搜集有关资料
③  培训工作人员
④  实施与结果分析
⑤  制定录用计划