【多选题】【消耗次数:1】
领导授权的前提是()
掌握好权力
物色好授权对象
明确授权内容
选择授权方式
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相关题目
【单选题】 领导者授权时就分清哪些权力可以下授,哪些权力应该保留。这是授权的()
①  明确责权
②  视能授权
③  适度授权
④  逐级授权
【多选题】 领导授权的目的有()
①  领导授权是为了更好地管理
②  领导授权是为了提高下属的工作积极性
③  领导者抓大事管理全局的需要
④  领导者不愿承担责任的需要
【多选题】 授权的原则包含( )
①  视能授权
②  明确责任
③  不越级授权
④  明确待遇
⑤  确定方法
【单选题】 领导者向下级授权时,授什么权,授多少权,应根据下级能力的高低而定。这是授权的()
①  明确责权
②  视能授权
③  适度授权
④  逐级授权
【单选题】 授权的方法不包括
①  目标授权法
②  强制授权法
③  充分授权法
④  弹性授权法
【单选题】 如果进行授权立法,授权过程本身也应接受财政法基本原则的审查,如考虑何种法律不得授权的目的是否明确、授权立法能否达到目的等。如果有违财政法的基本原则,其结果如何?
①  授权文件本身不合法,但根据该授权而制定的行政法规有效
②  不仅授权文件本身不合法,根据该授权而制定的行政法规也是无效的
③  授权文件本身合法,但根据该授权而制定的行政法规无效
④  授权文件本身合法,根据该授权而制定的行政法规也是有效的
【简答题】 <p>简述领导授权的原则</p>
【简答题】 简述领导授权需要遵循的原则。
【多选题】 授权应遵循的原则
①  授权不授责
②  适度原则
③  明责原则
④  不可越级授权
⑤  重要原则
【单选题】 授权的目的是()
①  激励员工
②  分工的需要
③  减轻领导负担
④  减轻领导责任
随机题目
【判断题】 出纳人员兼管会计稽核工作。 ( )
①  正确
②  错误
【判断题】 实际成本法下,采用月末一次加权平均法,计算工作量较大,对收发频繁的企业不适用。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 无息票据的贴现所得一定小于票据面值,而有息票据的贴现所得则不一定小于票据面值( )。
①  正确
②  错误
【判断题】 经营性租赁租入的资产,因其在本企业使用,故属于本企业资产。( )。
①  正确
②  错误
【判断题】 存货期末计价应按照成本与可变现净值孰高计量,如果成本高于可变现净值不用计提存货跌价准备。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 下列各项中,应确认为企业其他货币资金的有( )。
①  企业持有的3个月内到期的债券投资
②  企业为购买股票向证券公司划出的资金
③  企业汇往外地建立临时采购专户的资金
④  企业向银行申请银行本票时拨付的资金
【多选题】 会计信息的使用者包括( )。
①  企业职工
②  企业管理当局
③  投资者
④  政府部门
⑤  债权人
【多选题】 企业对备用金采用定额管理制度,备用金使用部门持开支单据报销时,应贷记的账户包括( )。
①  应收账款
②  管理费用
③  销售费用
④  库存现金
⑤  银行存款
【多选题】 下列各项中,企业可以采用的发出存货成本计价方法有( )。
①  先进先出法
②  移动加权平均法
③  个别计价法
④  成本与可变现净值孰低法
【多选题】 下列经济业务中,不符合银行结算纪律要求的是( )。
①  暂时将账户借给其他企业使用
②  签发没有资金保证的远期支票
③  支票必须由指定人员签发
④  根据业务需要开设多个基本存款账户
⑤  根据企业银行存款账户资金多少,决定是否支付销售方货款