【多选题】【消耗次数：1】
运筹领导的要素主要有（）
①
人力资源
②
财力、物力资源
③
时间因素
④
信息
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相关题目
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动?()
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这项人力资源规划工作的活动是（ ）。
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动？（ ）
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动？
①
人员档案资源
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动？
①
人员档案资源
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
随机题目
【单选题】
通货膨胀目标制的核心是以确定的通货膨胀率作为货币政策目标或目标区间，如果预测通货膨胀率高于目标通货膨胀率，则采取（ ）货币政策。
①
进攻性
②
紧缩性
③
防御性
④
宽松性
【单选题】
根据营业税改征增值税试点相关规定，下列各项中，应征收增值税的是（）。
①
商业银行提供直接收费金融服务收取的手续费
②
被保险人获得的保险赔付
③
存款人取得的存款利息
④
物业管理单位代收的住宅专项维修资金
【单选题】
甲便利店为增值税小规模纳税人，2016年第四季度零售商品取得收入103000元，将一批外购商品无偿赠送给物业公司用于社区活动，该批商品的含税价格721元。已知增值税征收率为3%。计算甲便利店第四季度应缴纳增值税税额的下列算式中，正确的是（）。
①
（103000+721）÷（1+3%）×3%=3021元
②
[103000+721÷（1+3%）]×3%=3111元
③
[103000÷（1+3%）+721]×3%=3021.63元
④
（103000+721）×3%=3111.63元
【单选题】
2016年9月M电子公司销售一批产品，含增值税价格468 000元。由于购买数量多，M电子公司给予购买方9折优惠。已知增值税税率为 17%，M电子公司在计算企业所得税应纳税所得额时，应确认的产品销售收入为（ ）。
①
468 000 元
②
428 000 元
③
360 000 元
④
400 000 元
【单选题】
郑某2014年3月在某公司举行的有奖销售活动中获得奖金5 000元，领奖时发生交通费600元、食宿费400元（均由郑某承担）。在颁奖现场郑某直接向某大学图书馆捐款3 000元。已知偶然所得适用的个人所得税税率为20%。郑某中奖收入应缴纳的个人所得税税额是（ ）。
①
1 600元
②
0元
③
1 800元
④
1 000元
【单选题】
根据土地增值税法律制度的规定，下列各项中，免征土地增值税的是（）。
①
企业以房地产抵债而发生权属转移的房地产
②
因城市实施规划，国家建设的需要而搬迁，企业自行转让原房地产
③
由一方出地，另一方出资金，企业双方合作建房，建筑后转让的房地产
④
企业之间交换房地产
【单选题】
张某 2012 年 10 月份购置一辆小汽车自用，当月办理纳税申报并缴纳车辆购置税 5 万 元，2015 年 10 月份该小汽车因安全气囊问题被生产企业召回，根据车辆购置税法律制度 的规定，下列有关小汽车召回后车辆购置税的申请退税情况，说法正确的是（ ）。
①
张某应申请退还的车辆购置税为 3.5 万元
②
张某应申请退还的车辆购置税为 5 万元
③
张某不得申请退税
④
张某应申请退还的车辆购置税为 1.5 万元