【单选题】【消耗次数：1】
（）认为人的需要由低级向高级分为五个层次，即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
①
需要层次理论
②
双因素理论
③
成就需要理论
④
公平理论
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【单选题】
（ ）认为人的需要由低级向高级分为五个层次，即生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
①
需要层次理论
②
双因素理论
③
成就需要理论
④
公平理论
【单选题】
人的需要按重要性程度分为五个层次：生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现的需要。其中最高级的层次是（ ）。
①
生理需要
②
安全需要
③
社交需要
④
自我实现的需要
【单选题】
需要层次理论认为人的需要分为五个层次，它们从低到高的顺序是（ ）
①
生理的、安全的、社交的、尊重的和自我实现的需要
②
安全的、生理的、社交的、尊重的和自我实现的需要
③
自我实现的、尊重的、社交的、安全的和生理的需要
④
生理的、尊重的、安全的、社交的和自我实现的需要
【单选题】
需要层次理论认为人的需要分为五个层次，它们从低到高的顺序是（? ）
①
生理的、安全的、社交的、自尊的和自我实现的需要
②
安全的、生理的、社交的、自尊的和自我实现的需要
③
自我实现的、自尊的、社交的、安全的和生理的需要
④
生理的、自尊的、安全的、社交的和自我实现的需要
【单选题】
马斯洛的需要层次理论中的各种需要发生先后顺序正确的是（ ）。
①自我实现的需要 ②社交的需要 ③尊重的需要 ④生理的需要 ⑤安全的需要
①
①②③④⑤
②
⑤③②④①
③
④②③⑤①
④
④⑤②③①
随机题目
【单选题】
狭义的这样生涯决策特指职业生涯规划中确定目标的阶段，即对所有职业规划相关资料和信息的整合、对目标进行（ ）的阶段。
①
理解和判断
②
理解和执行
③
判断和选择
④
计划和执行
【单选题】
（ ）是指依据职业生涯个人行动计划所制定的目标和标准，采用一定的技术或手段，按照一定的程序，对计划实施结果活状态进行分析、研究，以判断其效果和价值的一种活动。
①
职业发展路径
②
职业生涯评估
③
职业生涯决策风格
④
职业生涯规划