【单选题】【消耗次数：1】
应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度，常用于招聘（）。
①
中层管理者
②
基层管理者
③
普通管理者
④
高层管理者
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【单选题】
美国兰德公司曾跟踪500家世界大公司，发现它们有一个共同的特点，即始终坚持四种价值观：人的价值高于物的价值，共同价值高于个人价值，社会价值高于利润价值，用户价值高于生产价值。这四种价值观都属于正确的价值观。判断一种价值观是否正确的标准，是看它是否：（ ?）
①
反映了社会存在
②
反映了事物发展的客观联系
③
能促进经济的发展
④
符合事物发展规律和人类根本利益
【单选题】
“人的本质不是单个人所固有的抽象物，在其现实性上，它是一切社会关系的总和。”这句话说明（ ??）
①
自然属性是人的本质属性
②
社会属性是人的本质属性
③
自然属性和社会属性都是人的本质属性
④
自然属性和社会属性都不是人的本质属性
【单选题】
全国劳动模范徐虎说过：“你不奉献，我不奉献，谁来奉献?你也索取，我也索取，向谁索取?”这句话的意思是，社会需要每个人的奉献，只有有奉献才能有索取。这种观点认为，人生价值的本质在于（ ??）
①
个人的社会存在
②
个人需要的最大满足
③
个人对社会的责任和贡献
④
社会对个人的尊重和满足
【单选题】
人生的社会价值是（ ?）
①
个体对自己生命存在的肯定
②
个体对自己生命活动需要的满足程度
③
个体对自己的尊重和个人的自我完善
④
个体的实践活动对社会、他人所具有的价值