答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
<p>在现代企业中,员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素,员工的态度、观念对企业生产力及企业效益的影响日益加强。()</p>
①
对
②
错
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】
在现代人力资源管理中,员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素,员工的态度、观念对企业生产力及企业效益的影响日益加强。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
在现代组织中,员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素,员工的态度、观念对组织的生产经营能力及组织效益的影响日益加强。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>下列选项中,属于企业的无形资源的是()。</p>
①
A.人力
②
B.设备
③
C.原材料
④
D.信誉
查看完整题目与答案
【多选题】
<p>完善和落实民主集中制的各项制度,坚持( )和( )相结合,既充分发扬民主,又善于集中统一。</p>
①
A.民主基础上的集中
②
B.集中指导下的民主
③
C.集中基础上的民主
④
D.民主指导下的集中
查看完整题目与答案
【单选题】
集合A={a,b,c},A上的二元关系R={<a,a><A,A>,<B,B>,<A,C><b,b><a,c>},则R具有以下性质()。</a,c></b,b></a,a>
①
自反性、反对称性、传递性
②
反自反性、反对称性、传递性
③
对称性、传递性
④
反对称性、传递性
查看完整题目与答案
【单选题】
土壤侵蚀的发生除自然因素影响外,另一重要因素就是_______。
①
A.人类不合理互动
②
B.地表的运动
③
C.动物的迁徙
④
D.自然环境
查看完整题目与答案
【判断题】
员工的绩效的好坏不直接影响企业的整体效益。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
影响员工绩效的主要因素包括
①
技能
②
激励
③
环境
④
机会
⑤
公共政策
查看完整题目与答案
【判断题】
凯恩斯货币需求理论认为,收入是决定货币需求的唯一重要因素。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度、工作绩效以及由此对企业生产能力和生产效率产生影响,这体现了薪酬的改善经营绩效功能。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【简答题】
沟通概念隐含的要素包括哪些?
查看完整题目与答案
【简答题】
线性的思维方式倾向于[填空1]。
查看完整题目与答案
【简答题】
[填空1]形象地表明事物的某一特质非常突出,使人印象深刻,从而导致人们对其他特征的忽视,片面下结论。
查看完整题目与答案
【简答题】
[填空1]读者更喜欢书面沟通,外向型读者偏爱口头表达。
查看完整题目与答案
【简答题】
在传统的文化中,[填空1]表现在同族、同乡等与血缘相关相似性上。
查看完整题目与答案
【简答题】
[填空1]是避免冲突和解决问题的重要手段。
查看完整题目与答案
【简答题】
试述规模经济对提高企业竞争力的正负面影响。
查看完整题目与答案
【简答题】
>厂商进行大规模的广告宣传以提高产品的知名度,争取在市场中取得领先地位,此产品处于产品生命周期的[填空]。
查看完整题目与答案
【简答题】
集中化战略一般有两种变化形势,一种是低成本集中化,另一种是[填空]。
查看完整题目与答案
【简答题】
[填空]规定企业去执行或打算执行的活动,以及现在的或期望的组织类型。
查看完整题目与答案