【多选题】【消耗次数：1】
<p>员工培训可分为哪几种类型？（）</p>
①
岗前培训
②
在岗培训
③
离岗培训
④
员工业余自学
⑤
技能培训
参考答案：
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相关题目
【多选题】
<p>完善和落实民主集中制的各项制度，坚持( )和( )相结合，既充分发扬民主，又善于集中统一。</p>
①
A.民主基础上的集中
②
B.集中指导下的民主
③
C.集中基础上的民主
④
D.民主指导下的集中
【单选题】
<p>员工培训的基本程序是（）</p>
①
培训需求分析→制定培训计划→设计培训课程→培训实施→培训效果评估
②
培训需求分析→设计培训课程→制定培训计划→培训实施→培训效果评估
③
制定培训计划→培训需求分析→培训实施→设计培训课程→培训效果评估
④
制定培训计划→设计培训课程→培训效果评估→培训实施→培训需求分析
随机题目
【单选题】
下列各项中，需要在开户后5个工作日到中国人民银行当地分支行备案的是（ ）。
①
预算单位专用存款账户
②
个人银行结算账户
③
基本存款账户
④
临时经营的临时存款账户
【单选题】
下列关于账簿和凭证管理的说法中正确的是( )。
①
从事生产、经营的纳税人应当自营业执照签发或者发生纳税义务之日起15日内，按规定设置账簿
②
扣缴义务人应当自法定扣缴义务发生之日起10日内，按照所代扣、代收的税种分别设置代扣代缴、代收代缴税款账簿
③
纳税人使用计算机记账的，纳税人建立的会计电算化系统不需要符合国家有关规定
④
账簿、记账凭证、报表、完税凭证、发票、出口凭证以及其他涉税资料应当保存5年
【单选题】
在诉讼时效期间的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权的，则诉讼时效期间计算适用的情形是（ ）。
①
诉讼时效期间的计算不受影响，继续计算
②
诉讼时效期间暂停计算，待障碍消除后继续计算
③
已经过的诉讼时效期间归于无效，待障碍消除后重新计算
④
权利人可请求法院延长诉讼时效期间
【单选题】
根据税收征收管理法律制度的规定，对欠缴税款、滞纳金的纳税人或其法定代表人需要出境的，税务机关可以采取的措施是（ ）。
①
书面通知其开户银行从其存款汇总扣缴税款
②
责令提供纳税担保
③
核定、调整应纳税额
④
依法拍卖其价值相当于应纳税款的商品
【单选题】
根据税收征收管理法律制度的规定，从事生产、经营的纳税人应当在一定期限内将其全部账号向主管税务机关报告，该期限是( )。
①
领取营业执照之日起15日内
②
领取税务登记证件之日起15日内
③
纳税义务发生之日起15日内
④
开立基本存款账户或其他存款账户之日起15日内
【单选题】
甲、乙发生合同纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议的效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述中，符合法律规定的是（ ）。
①
应由丙仲裁委员会对仲裁协议的效力作出决定
②
应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定
③
应根据甲、乙提请确认仲裁协议效力的时间先后来确定由丙仲裁委员会决定或丁法院裁定
④
该仲裁协议自然失效