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【单选题】【消耗次数:1】
短期投资的价值以取得投资时的实际购入成本入账,包括:
①
买价、应收利息
②
市场价、应计利息
③
买价、经纪人佣金、手续费
④
票面价、手续费、佣金
参考答案:
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相关题目
【单选题】
下列关于企业手续费及佣金支出税前扣除的规定,表述不正确的是()。
①
财产保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的15%(含本数,下同)计算限额;人身保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余 额的10%计算限额
②
其他非保险企业,按与具有合法经营资格中介服务机构或个人(不含交易双方及其雇员、代理人和代表人等)所签订服务协议或合同确认的收 入金额的5%计算限额
③
企业计入固定资产、无形资产等相关资产的手续费及佣金支出,在发生当期直接扣除
④
.除委托个人代理外,企业以现金等非转账方式支付的手续费及佣金不得在税前扣除
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【单选题】
企业支付的银行承兑汇票手续费应计入( )
①
管理费用
②
财务费用
③
营业外支出
④
其他业务成本
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【单选题】
企业支付的银行承兑汇票手续费应计入( )。
①
财务费用
②
管理费用
③
营业外支出
④
其他业务成本
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【单选题】
企业支付的银行承兑汇票手续费应计入
①
管理费用
②
财务费用
③
营业外支出
④
其他业务支出
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【单选题】
企业委托其他单位代销商品,在支付手续费方式下,委托方支付的手续费应当计入( )。
①
销售费用
②
财务费用
③
其他业务成本
④
营业外支出
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【单选题】
发行股票时,按股票面值计入股本,溢价收入扣除发行手续费,佣金等发行费用后的金额计入资本公积。( )
①
√
②
×
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【判断题】
企业溢价发行股票发生的手续费、佣金应从溢价中抵扣,溢价金额不足抵扣的调整留存收益 。 ( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业发生的手续费及佣金支出的扣除标准表述中,正确的有( )。
①
财产保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的18%计算扣除限额
②
人身保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的18%计算扣除限额
③
除保险企业外的其他企业,按所签订合同确认的收入金额的18%计算扣除限额
④
从事代理服务,主营业务收入为手续费、佣金的企业,其为取得该类收入而实际发生的营业成本,包括手续费和佣金支出,准予在企业所得税前据实扣除
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【单选题】
银行处理代理保险业务过程中,计提手续费的会计分录为?
①
借记应收手续费及佣金,贷记手续费及佣金收入
②
借记手续费及佣金收入,贷记应收手续费及佣金
③
借记吸收存款,贷记应收手续费及佣金
④
借记应收手续费及佣金,贷记吸收存款
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【判断题】
手续费属于商品流通企业物流成本中的财务费用。( )
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
A企业向B企业签发一张出票日期为2012年6月1日的银行本票,则该银行本票的提示付款期限的最后日期为( )。
①
A、2012年8月1日
②
B、2012年7月1日
③
C、2012年10月1日
④
D、2012年8月10日
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【单选题】
对经营性存款人给予警告并处以5000元——30000元罚款的是( )。
①
A、出租出借结算账户
②
B、违反规定不及时撤销
③
C、伪造变造开户许可证
④
D、伪造变造开立银行结算户
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【单选题】
下列关于委托收款的特征的表述中,不符合法律规定的是( )。
①
A、委托收款在同城、异地均可以使用
②
B、办理委托收款应向银行提交委托收款凭证和有关的债务证明
③
C、以单位为付款人的,银行应当在当日将款项主动支付给收款人
④
D、付款人审查有关债务证明后,需要拒绝付款的,可以办理拒绝付款
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【判断题】
职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。 ( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
无效劳动合同,从订立时起就没有法律约束力。 ( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
与劳动争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。 ( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列关于社会保险费缴纳的表述中,正确的有( )。
①
A.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费
②
B.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴
③
C.无雇工的个体工商户可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费
④
D.用人单位应当按季度将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人
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【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定,对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由( )确认。
①
A.工会
②
B.劳动争议仲裁机构
③
C.人民法院
④
D.工商行政管理机关
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【多选题】
下列人员中,属于基本医疗保险覆盖范围的有( )
①
A.大学生
②
B.国有企业职工
③
C.城镇私营企业职工
④
D.灵活就业人员
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【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求劳动者支付违约金的有( )
①
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
②
B.用人单位未依法为劳动者缴纳礼社会保险费的
③
C. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
④
D.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任,排除劳动者权利的
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