【多选题】【消耗次数:1】
公务员的管理,坚持()的原则
公开
平等
竞争
择优
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相关题目
【简答题】 简述公务员的任用原则?
【单选题】 上级公务员主管部门指导下级公务员主管部门的公务员管理工作。
①  Y
②  N
【单选题】 公务员就职时应当依照法律规定公开进行()
①  宪法宣誓
②  党章宣誓
③  公务员法宣誓
④  刑法宣誓
【判断题】 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由公务员管理局规定。
①  正确
②  错误
【单选题】 决定公务员培训方向的原则是
①  理论联系实际原则
②  学用一致原则
③  按需施教原则
④  讲求实效原则
【单选题】 中国公务员的根本指导原则是
①  党的基本路线
②  国家的法律
③  分类管理原则
④  为人民服务原则
【判断题】 公务员职务晋升的方式就是公开选拔。
①  正确
②  错误
【单选题】 各级公务员主管部门指导同级各机关的公务员管理工作。
①  Y
②  N
【单选题】 中央公务员主管部门负责全国公务员的综合管理工作。
①  Y
②  N
【多选题】 公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()等类别。
①  综合管理类
②  专业技术类
③  行政执法类
④  法官检察官类
随机题目
【单选题】 中国药典(一部)收载的水份测定法有(????)法
①  1
②  2
③  3
④  4
【单选题】 对中药制剂分析的项目叙述错误的是
①  合剂、口服液一般检查项目有相对密度和pH值测定等。
②  丸剂的一般检查项目主要有溶散时限和含糖量等。
③  冲剂的一般检查项目有粒度、水分、硬度等。
④  散剂的一般检查项目有均匀度、水分等。
【单选题】 中药制剂分析的一般程序为
①  取样→鉴别→检查→含量测定→写出检验报告
②  检查→取样→鉴别→含量测定→写出检验报告
③  鉴别→检查→取样→含量测定→写出检验报告
④  检查→取样→含量测定→鉴别→写出检验报告
【单选题】 对于平均片重在0.30g以下片剂,我国药典规定其重量差异限度为
①  ±3%
②  ±5%
③  ±7.5%
④  ±10%
【单选题】 下列关于溶解度的叙述错误的是
①  溶解度检查主要适用于难溶性药物
②  溶解度检查法分为转蓝法和浆法
③  溶解度检查法规定的温度为37℃
④  溶解度与体内的生物利用度直接相关
【判断题】 中国药典采用铁酚试剂比色法测定了炔雌醇片的含量。
①  正确
②  错误
【单选题】 巴比妥类药物在非水介质中酸性增强,若用非水法测定含量,常用的指示剂为
①  酚酞
②  甲基橙
③  甲基红-溴甲酚绿
④  以上都不对
【判断题】 亚硝酸钠滴定法测定时,一般均加入溴化钾,其目的是增加NO+的浓度
①  正确
②  错误
【判断题】 安定没有重氮化偶合反应的原因是其酸水解产物中没有2-氨基-5-氯二苯甲酮
①  正确
②  错误
【判断题】 亚硝酸钠滴定指示终点的方法有若干,我国药典采用的方法为碱量法
①  正确
②  错误