【单选题】【消耗次数:1】
公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的,可以予以辞退
Y
N
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【判断题】 因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的公务员,不得辞退。
①  正确
②  错误
【单选题】 公司成立后无正当理由超过六个月未开业的,或者开业后自行停业连续六个月以上的,可以由公司登记机关()
①  解散公司
②  吊销营业执照
③  劝解开业
④  处100万元以下的罚款
【多选题】 某市公安局在一次政府机构调整中,对一批人员进行了辞退。其中包括:法制科科员李某因2002年和2004年年度考核不称职被辞退;治安科科员张某在查处一次治安案件过程中因公致残,被确认部分丧失工作能力;孙某无正当理由在一年内矿工累计达15天;下列说法正确的是:( )
①  公安局辞退李某的行为是不正确的
②  公安局辞退张某的行为是不正确的
③  公安局辞退孙某的行为是不正确的
④  公安局应当书面通知被辞退的公务员。
【单选题】 公务员一经任用,非因法定程序不被免职、降职、辞退或者行政处分。这属于公务员的( )权利。
①  身份保障
②  依法执行公务
③  享受报酬、福利
④  申诉控告
【单选题】 请事假每次原则上不超过_______天,1年内累计不超过______天,逾期取消服务资格,终止服务协议,取消研究生支教团入学资格。
①  10;30
②  15;20
③  30;60
【多选题】 公务员或者公务员集体有下列情形之一的,给予奖励()
①  忠于职守,积极工作,勇于担当,工作实绩显著的
②  遵纪守法,廉洁奉公,作风正派,办事公道,模范作用突出的
③  在工作中有发明创造或者提出合理化建议,取得显著经济效益或者社会效益的
④  为增进民族团结,维护社会稳定做出突出贡献的
【单选题】 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内可以辞退
①  Y
②  N
【简答题】 简述公务员或者公务员集体撤销奖励的情形?
【单选题】 .原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,或者未经法庭许可中途退庭的,可以( )
①  缺席判决
②  驳回起诉
③  驳回诉讼请求
④  按撤诉处理
【单选题】 一年内生活变化单位(LCU)累计分超过()分者,来年有50%的发病可能
①  0~150
②  150~300
③  300~450
④  450~900
⑤  600~750
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【单选题】 一家自行车厂选择农村和城市作为其细分市场的变量,这家自行车厂是细分依据是
①  分口统计因素
②  地理因素
③  消费行为因素
④  消费受益因素
【单选题】 在评价产品组合的指标中,有一个指标是指企业拥有的不同产品线的数目,这一指标是
①  产品组合的宽度
②  产品组合的长度
③  产品组合的深度
④  产品组合的关联性
【单选题】 市场调查资料的搜集过程中,最常用的调查方法主要有两种,它们是
①  问卷调查与实地考察
②  人员访问与电话访问
③  询问法与观察法
④  观察法与实验法
【单选题】 小强考试前紧张,忧心忡忡,考试时无法集中注意力,发挥失常,他的症状属于( )。
①  考试焦虑症
②  考试强迫症
③  考试抑郁症
④  考试阵发性紧张症
【单选题】 心理辅导的目标有两个:一是( ),二是寻求发展。
①  行为矫正
②  学会生存
③  克服障碍
④  学会调适
【判断题】 幼儿园教学活动实施的主要方法包括:言语指导法,操作体验法,演示范例法。
①  正确
②  错误
【判断题】 幼儿园和家庭教育衔接包括两种形式,一种是间接合作,一种是直接合作。
①  正确
②  错误
【判断题】 现金预算中的现金同我国企业会计准则中“现金”账户的内涵一样。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 产品成本预算是(  )的汇总。
①  期末存货预算
②  制造费用预算
③  直接材料预算
④  直接人工预算
⑤  生产预算
【单选题】 弹性预算中,由于业务量变动形成的差异称为(  )。
①  耗费差异
②  成果差异
③  开支差异
④  预算差异