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【多选题】【消耗次数:1】
外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素,它又分为( )
①
宏观环境
②
产业环境
③
物质环境
④
文化环境
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相关题目
【多选题】
外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素,它又分为( )。
①
宏观环境
②
产业环境
③
物质环境
④
文化环境
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【多选题】
外部环境是指对组织的绩效具有潜在影响的外部因素,它又分为
①
宏观环境
②
产业环境
③
物质环境
④
文化环境
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【判断题】
企业的外部环境主要包括宏观环境,产业环境 ,微观环境。
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )将组织环境分为内部环境和外部环境
①
韦伯
②
邓哈特
③
孔茨
④
邓肯
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【多选题】
企业组织结构外部环境主要指( )。
①
政治和法律环境
②
经济环境
③
科技环境
④
社会文化环境
⑤
自然环境
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【简答题】
宏观环境因素包括人口环境、经济环境、[填空] 、[填空]、社会文化环境。
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【单选题】
宏观外部环境包括下面一些因素和力量。()
①
技术因素
②
资源因素
③
思维因素
④
效率因素
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【单选题】
哪项不属于影响职业外部环境的学校环境( )。
①
学校教学特色和优势
②
专业选择
③
社会实践经验
④
家庭经济状况和社会地位
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【多选题】
根据外部环境因素对企业生产经营活动影响的方式和程度,一般可将企业外部环境分为三大类,这三大类分别是( )。
①
一般宏观环境因素
②
行业环境因素
③
经营环境
④
竞争优势
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【判断题】
社会环境主要包括物质环境和文化环境。
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
职业的涵义包括( )。
①
社会分工
②
必备技能
③
创造财富
④
满足需求
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【单选题】
应对学习焦虑的第一步是要( )。
①
找出焦虑源
②
正确认知焦虑
③
回避焦虑
④
放松自己
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【单选题】
下列关于在职业倦怠的观点,错误的是( )。
①
不能胜任工作是造成职业倦怠的重要原因
②
引起职业倦怠的因素主要是个人原因
③
工作不是生活的全部,要学会一张一弛,放松自我
④
营造温馨和谐的家庭氛围,有助于调节工作中带来的倦怠感
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【单选题】
心理学研究表明,人的行为动机的产生来源于两个方面,一是内部需要,二是( )。
①
外部需要
②
社会权利
③
社会地位
④
生涯规划
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【单选题】
职业生涯发展是指为达到( )的各种职业目标进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。
①
职业升迁
②
职业生涯规划
③
职业声望
④
职业薪酬
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【单选题】
彼得·德鲁克在其专著中提出了自我管理的七个步骤,该专著是( )。
①
《管理思想的演变》
②
《有效的管理者》
③
《21世纪的管理挑战》
④
《管理论的丛林》
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【单选题】
面对职业倦怠,个人干预策略通常有两种,一个是改变环境,另一个是( )。
①
改变自己
②
改变性格
③
更换工作
④
改变工作方式
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【单选题】
人们在从事某一特定职业、某种专门活动中表现出来的必须具备的能力称为( )。
①
一般职业能力
②
特殊职业能力
③
综合职业能力
④
优势职业能力
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【单选题】
工作创新的首要前提( )。
①
方法创新
②
意识创新
③
自我创新
④
保持工作环境“常新”
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【单选题】
( )是克服焦虑的必要前提。
①
自信
②
回避
③
放松
④
求助
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