采用在产品按定额成本计价法时，月末在产品的定额成本与实际成本的差异，全部由完工产品成本负担。

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【判断题】采用在产品按定额成本计价法时，月末在产品的定额成本与实际成本的差异，全部由完工产品成本负担。（）

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【判断题】采用在产品按定额成本计价法时，月末在产品的定额成本与实际成本之间的差异额，由完工产品成本负担。

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【判断题】在产品按定额成本计价时，在产品费用脱离定额的差异全部由完工产品成本负担。( )

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② 错误

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【单选题】在产品采用定额成本计价法计算时，其实际成本与定额成本之间的差异应计入( )。

① 在产品成本

② 营业外支出

③ 完工产品成本

④ 期间费用

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【多选题】采用在产品按定额成本计价法分配完工产品与在产品费用，应具备的条件有（）。

① 各工序在产品数量相差不大

② 各项消耗定额或费用定额比较准确

③ 各项消耗定额或费用定额比较稳定

④ 各月末在产品数量变动不大

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【多选题】分配计算完工产品和月末在产品的费用时，采用在产品按定额成本计价法所具备的条件是（）。

① 各月末在产品数量

② 产品的消耗定额比较稳定

③ 各月末在产品数量变化比较小

④ 产品的消耗定额比较准确

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【多选题】分配计算完工产品和月末在产品的费用时，采用在产品按定额成本计价法所具备的条件是

① 各月末在产品数量

② 产品的消耗定额比较稳定

③ 各月末在产品数量变化比较小

④ 产品的消耗定额比较准确

⑤ 定额管理基础较好

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【单选题】采用在产品按定额成本计价法，其生产费用差异应计入（）。

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① 对工作认真负责

② 采用了能岗匹配原理

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【单选题】整个员工培训的首要工作是（）。

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① 职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求

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【单选题】培训效果的评估工具不包括（）。

① 问卷调查

② 360度评估

③ 抽样调查

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【单选题】人员配置应遵循的原则不包括（）。

① 岗得其人

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【单选题】晋升培训设计主要有职前训练阶段和（）阶段。

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