【多选题】【消耗次数:1】
STP策略主要包括()
市场细分
目标市场选择
市场定位
市场补缺
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相关题目
【多选题】 企业在选择目标市场时,评估细分市场的标准主要有( )
①  细分市场的增长速度
②  细分市场结构吸引力
③  细分市场需求偏好的类型
④  细分市场是否符合企业发展目标要求
【多选题】 通过市场细分后,可供国际市场营销人员选择的目标市场策略有()
①  广泛分销策略
②  集中性营销策略
③  差异性营销策略
④  无差异营销策略
【单选题】 企业目标市场营销过程主要由市场细分、_______和企业市场定位等三阶段组成。
①  市场经营
②  市场预测
③  选定目标市场
④  市场决策
【判断题】 市场细分是选择目标市场的前提。
①  正确
②  错误
【单选题】 企业顾客研究的主要内容包括总体市场分析、市场细分、目标市场确定和( )。
①  市场开发
②  市场调研
③  产品定位
④  产品组合
【单选题】 市场定位是()在细分市场的位置
①  塑造一种产品
②  塑造一家企业
③  确定目标市场
④  分析竞争对手
【单选题】 市场定位是( )在细分市场的位置。
①  塑造一家企业
②  塑造一种产品
③  确定目标市场
④  分析竞争对手
【多选题】 目标市场选择包括( )
①  评估目标市场
②  目标市场策略
③  影响目标市场策略选择的因素
④  差异性市场策略
【单选题】 市场补缺者的主要竞争策略是()。
①  阵地防御
②  正面进攻
③  专业化营销
④  紧密跟随
【判断题】 市场细分是选择目标市场的目的和归宿。
①  正确
②  错误
【单选题】 确定企业的市场细分、目标市场和市场定位,属于市场营销策划书中的哪个部分?( )
①  营销战略
②  营销组合策略
③  行动方案
④  策划控制方案
随机题目
【单选题】 中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但目前,许多企业的奖金已经成为工资的一部分,奖金变成了保健因素,这说明?
①  双因素理论在中国不怎么适用
②  保健和激励因素的具体内容在不同国家是不一样的
③  防止激励因素向保健因素转化为管理者的重要责任
④  将奖金设计成为激励因素本身就是错误的
【判断题】 根据群体发展五阶段模型理论,随着群体从第一阶段发展到第四阶段,群体将会变得越来越有效。
①  正确
②  错误
【判断题】 韦纳的成功与失败归因模型主要从一贯性、一致性和差异性等三个方面分析。
①  正确
②  错误
【单选题】 根据被试者所担任的职务,测试者编制一套与岗位实际情况相似的测试场景,将被测试者放在模拟的工作环境中,由测试者观察其才能、行为,并按照一定规范对测试行为进行评定的方法叫做?
①  案例法
②  实验法
③  情景模拟法
④  实地测量法
【单选题】 提出期望理论的是?
①  马斯洛
②  卢因
③  弗鲁姆
④  亚当斯
【单选题】 ?是个人对现实的稳定的态度和习惯化的行为方式,是个性心理特征的核心部分。
①  气质
②  能力
③  性格
④  态度
【判断题】 群体凝聚力与群体生产率的关系取决于群体的规模。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业核心价值观、管理理念、企业精神及企业道德与风气等是企业文化中的核心文化。
①  正确
②  错误
【单选题】 以下哪个人物是多血质气质的典型代表:?
①  林黛玉
②  张飞
③  林冲
④  孙悟空
【判断题】 社会惰化效应说明了群体规模的增大是与个人绩效负相关的,代表的是一种协同效应。
①  正确
②  错误