【单选题】【消耗次数：1】
表格中的一个单元格可以进行下列哪个操作？A． B． C． D．
①
只能拆分为两个
②
只能拆分为三个
③
只能拆分为四个
④
可以拆分为多个
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【单选题】
在Word表格中，拆分单元格指的是____。
①
对表格中选取的单元格按行列进行拆分
②
将表格从某两列之间分为左右两个表格
③
从表格的中间把原来的表格分为两个表格
④
将表格中指定的一个区域单独保存为另一个表格
【单选题】
在Dreamweaver中，下面关于拆分单元格说法错误的是?
①
用鼠标将光标定位在要拆分的单元格中，在属性面板中单击按钮
②
用鼠标将光标定位在要拆分的单元格中，在拆分单元格中选择行，表示水平拆分单元格
③
用鼠标将光标定位在要拆分的单元格中，选择列，表示垂直拆分单元格
④
拆分单元格只能是把一个单元格拆分成两个
【单选题】
在Word中，表格拆分指的是____。
①
从某两行之间把原来的表格分为上下两个表格
②
从某两列之间把原来的表格分为左右两个表格
③
从表格的正中间把原来的表格分为两个表格，方向由用户指定
④
在表格中由用户任意指定一个区域，将其单独存为另一个表格
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【多选题】
劳动法规定，用人单位必须对劳动者进行安全生产教育。安全生产教育的内容包括（ ）。
①
思想政治教育和劳动纪律教育
②
劳动安全卫生法制教育
③
劳动安全技术知识教育
④
典型经验和事故教训教育
【多选题】
王某是一企业的工人，因操作不当，给企业造成了近10万元的经济损失。企业依据劳动纪律的规定，给王某作出了解除劳动合同的处理，王某不服，可以选择的救济措施有 ( )。
①
可以向企业劳动调解委员会申请调解，如调解不成，可以向人民法院起诉
②
应当首先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼
③
可以向企业劳动争议调解委员会申请调解，或者向劳动仲裁委员会申请仲裁
④
如对仲裁委员会的裁决不服，可向人民法院提起诉讼
【多选题】
事业单位人事关系与企业劳动关系的区别是（ ）。
①
人事关系受公法调整，劳动关系受私法调整
②
人事关系受法律和行政的双重调节，劳动关系一般受法律调整
③
人事关系双方当事人的法律地位不对等，劳动关系双方当事人的地位基本平等
④
人事关系与劳动关系中单位的主体权利不同