【单选题】【消耗次数:1】
下列哪一项是网络的实际地理位置?
设施
库存
运输
定价
参考答案:
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相关题目
【判断题】 供应链网络规划的任务就是确定网络设施的地理位置。()
①  正确
②  错误
【判断题】 以物流经营为主体的配送中心最强的是运输及配送能力,地理位置优越。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列选项中,哪一项不属于库存决策的组成。
①  周转库存
②  安全库存
③  随机库存
④  产品可获性水平
【单选题】 关于神经纤维轴浆运输的叙述,下列哪一项是错误的
①  具有快速的顺向运输方式
②  具有慢速的顺向运输方式
③  具有逆向运输方式
④  缺氧对轴浆运输无影响
⑤  狂犬病病毒可以轴浆运输方式从末梢转运至胞体
【单选题】 按照网桥分布的地理位置可分为( )
①  内桥和外桥
②  本地网桥和远程网桥
③  透明网桥和源路由网桥
④  硬件网桥和软件网桥
【单选题】 下面哪一项不是维持库存的原因?
①  使生产系统平稳运行
②  减少缺货风险
③  使生产活动准时进行
④  减少订货费
⑤  防止短缺
【多选题】 国内乡村旅游的模式按地理位置可以划分为()。
①  传统观光型
②  水乡型
③  城郊型
④  边远型
⑤  景区边缘型
【判断题】 当网络中各节点连接没有一定规则、地理位置分散,而设计通信线路是主要考虑的因素时,我们 通常选用网状网络。
①  正确
②  错误
【单选题】 以下哪一项不属于公路运输的优点(__)。
①  公路运输非常方便快捷
②  营运时间较为灵活
③  原始投资少,资金周转较快
④  受自然环境影响小
【单选题】 以下哪一项不属于公路运输的优点(??)。
①  公路运输非常方便快捷
②  营运时间较为灵活
③  原始投资少,资金周转较快
④  受自然环境影响小
随机题目
【单选题】 根据双因素理论,使员工感到满意的因素主要与工作内容或工作成果有关,这些因素的改善可以使员工获得满足感,产生强大而持久的激励作用,这种因素被称为( )。
①  促进因素
②  保健因素
③  激励因素
④  沟通因素
【单选题】 达成协议的方式有很多种,其中“一致同意”的方式是指( )。
①  通过投票选择出最终方案
②  最终由领导作出决定
③  最后作决定的人否决了他人的方案
④  所有成员都一致接受协议
【单选题】 小赵要主持召开一次由公司“智囊团”成员参加的会议,讨论公司发展战略的制定问题。在会上许多人的意见与他的想法不同,而且他知道这些意见有失偏颇是因为发言者掌握的资料不全。对此小赵的做法不合理的是( )。
①  视情况谈谈自己对一些重要问题的看法
②  清楚既然是智囊会议,就应畅所欲言
③  及时提供资料,证明这些意见有失偏颇
④  直接打断这些发言以发表自己的反对意见
【单选题】 天际集团规定公司员工在工作期间必须穿正装,这体现了组织文化中的( )。
①  组织成员穿着打扮的方式
②  阶层的层级
③  政策和程序
④  工作角色之间的界
【单选题】 李先生的工作经常需要调动所有角色来推动工作进程,就像管弦乐队的指挥。根据角色理论,他扮演的角色是( )。
①  谋士
②  实施人员
③  领导
④  挑战者
【单选题】 李总喜欢每项任务都亲自全程参与,从不授予下属管理权力。李总不授权的原因不可能是( )。
①  对自己角色的理解问题
②  团队成员责任感
③  对他人的信任问题
④  个人所具有的能力和经验
【单选题】 计划偏离正轨时可以选择多种修正措施,不正确的选择是( )。
①  改变工作运作方式,使计划回到正常的发展道路上
②  修改工作计划和时间表,重新分配工作
③  获取额外资源或重组目前的资源
④  对出现偏差不予过问,任其自动消失
【单选题】 组织部门中,“负责资金管理和各项收支的计划、控制、核算、分析和考核工作”是( )的基本职责。
①  行政部门
②  市场部门
③  财务部门
④  人力资源部门
【单选题】 如果授权出现了问题,员工在完成工作的过程中有可能会偏离正常的轨道,可以通过( )的方法来使员工工作回到正常的轨道
①  把授权的工作转交给另外一名员工
②  不干预
③  帮助员工解决问题,而不仅仅是对其责备
④  收回授权的所有工作
【单选题】 当员工产生不满情绪,而事情不能得到解决时,正确的做法是( )。
①  不需要让团队了解上级领导的反应
②  把团队的意见反映给上级管理人员
③  越权采取相关行动
④  置之不理