人力资源包含两方面内容，一是智力资源，二是（）资源

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 经济

② 政治

③ 独特

④ 社会

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】人员招聘的前提有两个：一是人力资源规划，二是( )。

① 绩效考评

② 工作描述与工作说明书

③ 任务书

④ 薪酬计划

查看完整题目与答案

【多选题】人力资源规划的内容主要包括（）方面

① 人力资源战略规划

② 人力资源总体规划

③ 人力资源业务规划

④ 人力资源系统规划

查看完整题目与答案

【单选题】电子商务从字面上看，包含两方面的内容，一是电子方式，二是商贸活动。该说法（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】资源分配问题，由分配策略和选择资源策略两方面组成。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】人力资源管理具有稳定组织内员工的功用，主要表现在薪酬福利管理和（）的协调两方面。

① 经济关系

② 社会关系

③ 政治关系

④ 劳资关系

查看完整题目与答案

【单选题】人力资源管理具有稳定组织内员工的功用，主要表现在薪酬福利管理和（）的协调两方面。

① 经济关系

② 社会关系

③ 政治关系

④ 劳资关系

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源战略是人力资源规划的前提，人力资源规划是人力资源战略的延伸。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划。（）

① 对

② 错

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】人力资源所具有的体质、智力、知识和技能水平是指（）。

① 人力资源的数量

② 人力资源的质量

③ 人力资源的总量

④ 人力资源的素质

查看完整题目与答案

随机题目

【多选题】品种法主要适用于

① 大量生产

② 成批生产

③ 单步骤生产

④ 单件生产

⑤ 多步骤生产

查看完整题目与答案

【多选题】采用逐步结转分步法，按照结转的半成品成本在下一步骤产品成本明细账中的反映方法，可分为

① 平行结转法

② 按实际成本结转法

③ 按计划成本结转法

④ 综合结转法

⑤ 分项结转法

查看完整题目与答案

【多选题】按分批法计算产品成本时，间接生产费用的分配方法有

① 当月分配法

② 约当产量分配法

③ 累计分配法

④ 综合分配率法

⑤ 定额成本法

查看完整题目与答案

【多选题】下列各项中，属于当月应计提折旧的固定资产有

① 闲置的厂房

② 以经营租赁方式租入的设备

③ 超龄使用的设备

④ 月份内报废的设备

⑤ 未使用和不需用的设备

查看完整题目与答案

【单选题】在按产品种类反映的产品生产成本表中，应反映上年成本资料的产品是

① 主要产品

② 非主要产品

③ 可比产品

④ 不可比产品

查看完整题目与答案

【单选题】分步法适用于

① 单件小批生产

② 大量大批单步骤生产

③ 大量大批多步骤生产

④ 多品种多规格生产

查看完整题目与答案

【单选题】狭义的在产品是指

① 正在车间加工的在产品

② 需进一步加工的半成品

③ 产成品

④ 对外销售的自制半成品

查看完整题目与答案

【单选题】下列各项奖金支出中，不属于工资总额的是

① 生产奖

② 节约奖

③ 合理化建议奖

④ 劳动竞赛奖

查看完整题目与答案

【单选题】辅助生产车间完工的修理用备件入库时，应借记的账户是

① “低值易耗品”

② “基本生产成本”

③ “辅助生产成本”

④ “原材料”

查看完整题目与答案

【单选题】能够配合和加强生产费用与产品成本定额管理的产品成本计算方法是

① 分批法

② 分步法

③ 分类法

④ 定额法

查看完整题目与答案