【单选题】【消耗次数:1】
同学们在面试的时候,可以穿着牛仔系列的服装。
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【单选题】 男同学在面试的时候可以穿着西服套装。
① 
②  ×
【单选题】 共同创建优秀班级体,同学们必须( )。
①  学习成绩优异
②  各做各的
③  有共同的目标
④  各想各的
【单选题】 在上课时,同学们穿拖鞋是合适的。
① 
②  ×
【单选题】 根据面试的实施方式,面试可以分为单独面试、系列式面试和()。
①  小组面试
②  情景面试
③  行为面试
④  定向面试
【单选题】 在大学阶段,( ) 是同学们的主要任务,是大学生活的中心内容。
①  参加社团
②  交友
③  学习
④  休闲生活
【单选题】 面试是比较正式的场合,同学们应注意:( )、耐心等待、敲门进入办公室、坐姿要端正、集中注意力、注意聆听、适时发言、心态平和。
①  避免口头禅和俗语
②  表现得友善
③  遵守时间
【判断题】 同学们自己设计开发的课件作为一种教育媒体,是承载教学信息的载体。
①  正确
②  错误
【简答题】 根据面试的实施方式,面试可以分为单独面试、系列面试和[填空1]
【判断题】 同学们可借助个性化的网络学习平台中的多种学习资源,提高自主学习能力。
①  正确
②  错误
【判断题】 同学们不需要根据成人教育的学习特点和规律制定个人学习计划。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 生物型工作设计方法源于( )。
①  价值工程学
②  人类工程学
③  运动工程学
④  古典工业工程学
【单选题】 对组织中各类工作岗位的工作性质、工作任务、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明是( )。
①  工作说明书
②  任职条件
③  工作描述
④  考核说明
【单选题】 工作概要描述最主要的工作任务通常格式是( )。
①  用动词开头
②  用名词开头
③  用形容词开头
④  用岗位名称开头
【单选题】 选择岗位评价指标的方法有多种,目前大多数企业都采用( )。
①  排序法
②  因素分析法
③  因素计点法
④  图表法
【单选题】 强调激励的工作设计方法注重提高工作的激励潜力,增加所需完成工作的类型和工作的( )。
①  控制权
②  决策权
③  选择权
④  建议权
【多选题】 工作轮换的好处主要有:( )。
①  降低企业生产成本
②  满足员工的内在需要
③  满足员工的职业选择人倾向
④  增强部门间协作
⑤  稳定企业生产秩序
【多选题】 工作描述需要描述的信息主要有:( )。
①  工作识别信息
②  工作概要
③  工作职责
④  权责与相互关系
⑤  绩效标准
【多选题】 工作编码的编码规则主要包括( )。
①  编码要便于计算机处理
②  编码是一组有序化的字符排列
③  编码长度不宜过长
④  编码不应该出现断码
⑤  编码可按部门、岗位评价等结果进行编码.
【多选题】 工作说明书管理的特点有(CDE )。
①  统一性
②  规范性
③  过程性
④  全面性
⑤  动态性
【多选题】 工作再设计需要考虑的因素有( )。
①  组织因素
②  行为因素
③  资金因素
④  环境因素
⑤  法律因素