【多选题】【消耗次数：1】
下面关于正确处理全面深化改革中的重大关系，说法正确的是（ ）
①
处理好解放思想和与时俱进的关系
②
处理好顶层设计和摸着石头过河的关系
③
处理好整体推进和重点突破的关系
④
处理好胆子要大、步子要稳的关系
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【多选题】
全面深化改革，要重点把握和处理好以下几个重大关系（）
①
解放思想和实事求是的关系
②
整体推进和重点突破的关系
③
全局和局部的关系
④
顶层设计和摸着石头过河的关系
⑤
胆子要大和步子要稳的关系
【多选题】
我国全面深化改革要处理好的关系包括
①
解放思想和实事求是的关系
②
整体推进和重点突破的关系
③
全局和局部的关系
④
顶层设计和摸着石头过河的关系
⑤
胆子要大和步子要稳的关系
【多选题】
制定好"十四五"规划建议，必须处理好几大关系。一是处理好（）和创新的关系。二是处理好政府和市场的关系。三是处理好开放和自主的关系。四是处理好（）和安全的关系。五是处理好战略和战术的关系。（ ）
①
继承
②
发展
③
合作
④
共享
【多选题】
强化企业科技创新主体地位，要处理好哪三大关系？（）
①
处理好人与社会的关系
②
处理好民营企业与国企的关系
③
处理好产业链与创新链的关系
④
处理好科技、产业、金融的关系
⑤
处理好政府、市场、社会的关系
【多选题】
下面关于处理好改革、发展、稳定的关系，说法正确的是（ ）
①
改革是经济社会发展的强大动力
②
发展是解决一切经济社会问题的关键
③
稳定是改革发展的前提
④
改革是发展的前提
【多选题】
我国推进高质量发展要处理好哪些关系？
①
A.要处理好制造业质量提升和服务业质量提升的关系
②
B.要着力完善有利于资源优化配置和结构优化升级的社会环境
③
C.要着力构建优质优价和优胜劣汰的市场环境
④
D.要进一步完善促进创新的制度环境
随机题目
【单选题】
具体团队工作分析还需要建立在一系列的可行要素上，这些要素所依据的原则有三个：培训应用于个体还是团队、团队是否成熟、（ ）。
①
工作技术层面特征
②
团队是否具有完成任务的经验
③
团队所处发展阶段
④
培训是为人际关系改善还是产品服务产出
【单选题】
人员强制整合、员工差异性被不被重视、员工相互冲突、绩效下降，属于从群体发展到真正团队过程中的哪一个阶段的特征。（ ）
①
从伪团队发展到潜在团队
②
从群体发展到潜在团队
③
从群体发展到伪团队
④
从群体发展到团队
【单选题】
某企业20x4年生产某亏损产品的贡献毛益总额为3000元，固定成本是1000元，假定20x5年其他条件不变，但生产该产品的设备可对外出租，一年的增加收入为（）元时，应停止该种产品。
①
2001
②
3000
③
1999
④
2900
【多选题】
当剩余生产能力无法转移时，亏损产品不应停产的条件有（）。
①
该亏损产品的变动成本率大于1
②
该亏损产品的变动成本率小于1
③
该亏损产品的贡献毛益大于0
④
该亏损产品的单位贡献毛益大于0
⑤
该亏损产品的贡献毛益率大于0
【单选题】
设某厂需要甲零件，其外购单价为10元。若自行生产，单位变动成本为6元，且需要为此每年追加10000元的固定成本，通过计算可知，当该零件的年需要量为（）件时，两种方案等效。
①
2500
②
3000
③
2000
④
1800