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【判断题】【消耗次数：1】
所有的货币都具有时间价值。
① 正确
② 错误
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相关题目
【判断题】 建设项目投入的资金是具有时间价值的。
①  对
②  错
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【判断题】 社会保障政策与法规具有时间性和地域性。
①  正确
②  错误
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【单选题】 任何一个国家预算的编制和实现，都具有时间上的界定，这就是国家预算的：
①  统一性
②  完整性
③  可靠性
④  年度性
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【判断题】 舞台美术兼有时间艺术和空间艺术的性质。
①  正确
②  错误
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【多选题】 生物具有许多特征,下列哪项不是所有生物都具有的（）。
①  A.需要营养和自由运动
②  B.由细胞组成和排出体内产生的废物
③  C.生长和繁殖
④  D.能进行呼吸和自由运动
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【判断题】 项目的目标有时间、质量、成本，也就是三要素。
①  正确
②  错误
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【判断题】 授权是有效运用时间的方法。许多授权者认为，授权是所有时间管理问题中，对他们工作影响最大的问题
①  正确
②  错误
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【判断题】 开店后如果没有时间和精力打理店铺，可以将店铺转让
①  正确
②  错误
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【多选题】 以下有关货币的时间价值的说法，正确的有
①  货币的时间价值认为等量资金在不同时点上的价值量不相等
②  货币的时间价值是指货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值
③  不同时间单位的货币收入在不换算到相同时间单位的情况下，其经济价值也具有可比性
④  货币的时间价值也被称为资金的时间价值
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【多选题】 对于货币时间价值，下列表述正确的有（　　）。
①  一般情况下应按复利方式来计算
②  可以直接用短期国库券的利率来表示
③  是指货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值
④  相当于没有风险和没有通货膨胀条件下的资金市场的平均利率
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随机题目
【判断题】 德尔菲法是由高层主管、部门经理、人力资源经理等人员，预测和判断组织在某一时段对劳动力的需求。它是人力资源需求预测最常用的方法。
①  正确
②  错误
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【判断题】 职员有着共同的理想、事业和追求而达到在工作中密切配合，实现1＋1＞2。这是招聘过程中的能岗匹配原理。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化是企业全体员工在长期的生产经营活动中培育形成并共同遵循的最高目标、价值标准、基本信念及行为规范的总和。
①  正确
②  错误
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【多选题】 无领导小组讨论常见的体型包括（）。
①  两难问题
②  多项选择问题
③  资源争夺问题
④  开放式问题
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【多选题】 无领导小组讨论的特点包括（）。
①  角色平等
②  自组织
③  竞合关系
④  一对一面试
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【多选题】 应届毕业生就业存在的劣势主要有：
①  缺乏工作经验
②  缺乏明确职业规划
③  缺乏可塑性
④  缺少工作人际网络
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【多选题】 员工录用过程中，主考官需要具备的素质包括（）
①  具备人力资源管理理论知识
②  较深的人生阅历
③  去伪存真的洞察力
④  广博的知识修养
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【单选题】 根据面试的标准化程度，面试可以分为结构化面试、非结构化面试和（）。
①  半结构化面试
②  单独面试
③  系列式面试
④  小组面试
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【单选题】 以下几种方法中，不属于工作分析基本方法的是( )。
①  心理测验法
②  工作实践法
③  典型事件法
④  调查问卷法
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【单选题】 人事匹配是一个组织与（ ）之间动态结合的过程。
①  企业
②  个人
③  另一个组织
④  政府
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