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【单选题】【消耗次数:1】
急、慢性肾功能衰竭或糖尿病酮症酸中毒可引起下列哪种呼吸困难
①
吸气性呼吸困难
②
呼气性呼吸困难
③
混合性呼吸困难
④
心源性呼吸困难
⑤
中毒性呼吸困难
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相关题目
【单选题】
下列哪种疾病可引起呼气性呼吸困难
①
白喉
②
喉水肿
③
气管异物
④
急性喉炎
⑤
支气管哮喘
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【单选题】
喉部疾病或气管疾病可引起下列哪种呼吸困难
①
吸气性呼吸困难
②
呼气性呼吸困难
③
混合性呼吸困难
④
心源性呼吸困难
⑤
中毒性呼吸困难
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【单选题】
下列哪种疾病可出现中毒性呼吸困难
①
癔病
②
尿毒症
③
脑出血
④
脑膜炎
⑤
左心衰竭
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【单选题】
严重吸气性呼吸困难的特点是
①
呼吸频率加快
②
鼻翼煽动
③
明显紫绀
④
出现三凹征
⑤
深度和节律改变
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【单选题】
心源性呼吸困难最先出现的是
①
端坐呼吸
②
阵发性夜间呼吸困难
③
劳力性呼吸困难
④
心源性哮喘
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【单选题】
心源性呼吸困难最先出现的是
①
急性肺水肿
②
夜间阵发性呼吸困难
③
劳力性呼吸困难
④
心源性哮喘
⑤
端坐呼吸
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【单选题】
严重性吸气性呼吸困难最主要的特点为
①
呼吸不规则
②
发绀明显
③
呼吸深而慢
④
出现三凹征
⑤
呼气缓慢
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【单选题】
呼吸困难是指
①
剧烈运动时感到的一种气不够用的感觉
②
患者感到空气不足,呼吸费力
③
因气道狭窄而引起的气体吸入和呼出困难
④
因肺泡气体交换障碍引起的一种缺氧表现
⑤
因血含氧量降低引起的一种表现
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【单选题】
严重吸气性呼吸困难最主要的特点为下列哪项
①
呼吸频率,深度,节律改变
②
发绀明显
③
鼻翼扇动
④
“三凹征”
⑤
以上都不是
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【单选题】
下列疾病可引起呼吸困难的是
①
气道阻塞
②
心力衰竭
③
尿毒症
④
重度贫血
⑤
脑出血
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随机题目
【多选题】
人力资源使用成本包括( )。
①
培训成本
②
维持成本
③
奖励成本
④
调剂成本
⑤
重置成本
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【多选题】
在当今知识经济发展的新格局下,处于组织中人力资源金字塔顶端的人才资源,在企事业发展中的重要性越来越突出,而人才的获得是平时人力资源管理的哪些工作?( )
①
招聘
②
选拔
③
绩效考核
④
薪酬管理
⑤
培训
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【多选题】
当前使用最广泛的选拔方法是( )。
①
测验法
②
个人履历档案分析法
③
面试
④
背景调查法
⑤
笔迹分析法
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【多选题】
工作分析的对象是岗位中的( )在组织中的运作关系。
①
工作内容
②
工作责任和技能
③
工作强度
④
工作环境
⑤
工作心理及岗位
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【多选题】
培训效果评价的内部标准是( )。
①
反应
②
知识
③
行为
④
成效
⑤
态度
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【多选题】
某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理,一般应选择( )为招聘渠道。
①
校园招聘
②
租赁公司
③
内部招聘
④
猎头公司
⑤
在专业期刊发布广告
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【多选题】
关于面试技巧,下列表述正确的是( )。
①
直接式提问不会使面试者清楚应聘者是如何思考、了解自身和评价自身所处环境的
②
开放式提问能使双方关系融洽
③
当认为应聘者所给答案不清楚或不完整时,面试者可以使用澄清式提问
④
面试者可以直接让应聘者评价自己的缺点和不足
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【多选题】
人力资源原始成本主要包括哪几个部分?( )
①
获得成本
②
开发成本
③
保障成本
④
使用成本
⑤
重置成本
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【多选题】
以校园招聘为例,对候选人资源的开发工作包括以下哪些方面的活动?( )
①
准备并分发描述企业情况的小册子
②
与学校方面负责学生分配工作的单位建立联系,并确定与应聘者见面的日期
③
同一些学生组织接触,了解本届毕业学生的特点
④
准备并安排在校园内发行的报纸上刊登招聘广告
⑤
描绘招聘产出金字塔
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【多选题】
人员分析的目的是分析人员配匹的合理性,需要分析的问题有( )
①
谁做?
②
为何由此人做?
③
可否让其他人做?
④
应当由谁来做?
⑤
应当在何处做?
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