【单选题】【消耗次数：1】
避免称床号的作法是为了满足病人的（）
①
被认识与接纳的需要
②
信息的需要
③
安全感的需要
④
早日康复的需要
⑤
关心、体贴、尊重的需要
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相关题目
【单选题】
人的需要按重要性程度分为五个层次：生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现的需要。其中最高级的层次是（ ）。
①
生理需要
②
安全需要
③
社交需要
④
自我实现的需要
【单选题】
（ ）认为人的需要由低级向高级分为五个层次，即生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
①
需要层次理论
②
双因素理论
③
成就需要理论
④
公平理论
【单选题】
（）认为人的需要由低级向高级分为五个层次，即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
①
需要层次理论
②
双因素理论
③
成就需要理论
④
公平理论
【单选题】
马斯洛的需要层次理论中的各种需要发生先后顺序正确的是（ ）。
①自我实现的需要 ②社交的需要 ③尊重的需要 ④生理的需要 ⑤安全的需要
①
①②③④⑤
②
⑤③②④①
③
④②③⑤①
④
④⑤②③①
随机题目
【单选题】
小企业应当根据年度评价结果，结合内部控制日常监督情况，编制（ ），并提交小企业主要负责人审阅。
①
年度内部控制报告
②
季度内部控制报告
③
年度财务报表
④
中期财务报告
【单选题】
小企业内部控制规范（试行）解读根据《中华人民共和国会计法》和（ ）等法律法规及《企业内部控制基本规范》制定。
①
《宪法》
②
《中华人民共和国公司法》
③
《中华人民共和国民法》
④
《合同法》
【多选题】
内部授权审批控制制度要求小企业要根据（ ）的规定，明确各部门、各岗位办理业务和事项的权限范围、审批程序和相关责任 。
①
聘请外部专家提供技术支持
②
制定风险应对策略
③
常规授权
④
特别授权
【多选题】
小企业开展内部控制日常监督应当重点关注的情形包括（ ）。
①
因资源限制而无法实现不相容岗位相分离
②
业务流程发生重大变化
③
开展新业务、采用新技术、设立新岗位
④
企业战略方向、业务范围、经营管理模式、股权结构发生重大变化