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【单选题】【消耗次数:1】
舌侧矫治器的组成不包括()
①
舌侧托槽
②
透明牙套
③
磨牙舌侧管
④
弓丝
⑤
附件
参考答案:
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相关题目
【单选题】
关于舌侧矫治的缺点叙述有误的是()
①
椅旁操作时间长
②
支抗强
③
患者会感到舌运动受限,发音失真
④
刺激舌部黏膜
⑤
舌侧矫治技术对正畸医生的要求高
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【单选题】
关于舌侧隐形矫治技术叙述有误的是()
①
技术难度较低
②
对正畸医师要求最高
③
美观效果最好
④
可达到完全“隐形”的效果
⑤
正畸费用最昂贵
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【单选题】
对多数患者来说,舌侧矫治需要()的时间完成
①
3个月
②
半年
③
<1年
④
≥2年
⑤
1-2年
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【单选题】
以下情况不建议选择舌侧矫治的是()
①
III度深覆合
②
要求缩短治疗时间
③
因客观原因无法保证佩戴时长
④
对美观要求极高绝对隐形
⑤
牙齿前突
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【单选题】
关于舌侧隐形正畸叙述误的是()
①
优点是完全隐形
②
对牙齿移动的控制非常精准
③
适合于各类牙颌畸形的矫正
④
治疗速度较慢
⑤
美观效果最好、技术难度最大、费用最昂贵的技术
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【多选题】
舌分上下两面,舌的下面称为()
①
A舌背
②
B舌面
③
C舌底
④
D舌腹
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【单选题】
用于矫治单侧后牙反牙合或锁牙合的矫治器是()
①
单侧牙合垫矫治器
②
上下颌平面式牙合垫矫治器
③
舌习惯矫治器
④
霍利保持器
⑤
口外牵引矫治器
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【单选题】
关于无托槽矫治器的优点叙述有误的是()
①
透明压膜矫治器,满足了成人患者的美观要求。且不存在托槽或弓丝损坏刺激软组织等情况
②
患者可以自行摘戴矫治器,日常生活不受托槽和弓丝的影响
③
隐形矫治器还可起到护齿器及夜磨牙牙合垫保护关节的作用
④
与传统矫治器相比,没有在每个牙齿的表面粘接托槽,更有利于保持口腔卫生
⑤
材料并非惰性材料,温度、湿度以及生物酶均可对其回弹性、韧度和脆性等物理性状产生影响
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【单选题】
地图舌的舌背粘膜呈现为()
①
方形白色斑块
②
乳头消失而平伏的圆形白色斑块
③
红色乳头剥脱区,边缘白色隆起
④
丝状乳头增生呈毛状
⑤
裂纹分布状如叶脉
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【单选题】
甲状腺舌管囊肿发生最多见的部位是
①
舌盲孔
②
咽部
③
甲状舌骨区
④
甲状腺
⑤
颈根部
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随机题目
【单选题】
一个上级管理者直接有效地管理下级的人数属于( )。
①
管理层次
②
管理幅度
③
管理规模
④
管理范围
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【单选题】
领导生命周期理论模型不包括以下哪种领导类型?( )
①
指令式领导
②
独断式领导
③
说服式领导
④
授权式领导/参与式领导
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【单选题】
由领导者、被领导者和情景因素互相作用所构成的这种动态过程是( )
①
管理
②
领导
③
冲突
④
合作
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【单选题】
布莱克和莫顿的研究认为,工作任务完成最好的领导风格是( )。
①
9.1类型
②
1.9类型
③
9.9类型
④
1.1类型
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【单选题】
调整发展目标,这是组织变革中( )
①
技术方面的变革
②
组织结构方面的变革:工作计划变革、工作进度变更
③
经营战略变革
④
人事方面的变革
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【单选题】
领导生命周期理论指出,有效的领导行为除了应该考虑工作行为、关系行为以外,还应该考虑被领导者的( )
①
素质
②
业务水平
③
成熟程度
④
培训提高
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【单选题】
提出领导效率模型的是( )
①
卡曼
②
雷丁
③
布莱克和莫顿
④
坦南鲍姆和施密特
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【单选题】
某公司随着经营规模的扩大,其由总经理直管的营销队伍人数也从3个人增加到近100人。最近,公司发现营销人员似乎有点散漫,对公司的一些做法也有异议,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于( )。
①
营销人员太多,产生了鱼龙混杂的情况
②
总经理投入的管理时间不够,致使管理人员产生了看法
③
总经理的管理幅度太宽,以致于无法对营销队伍实行有效的管理
④
营销队伍的管理层次太多,使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通
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【单选题】
领导管理方格中“9.1型管理”是( )
①
偏重任务的管理
②
一团和气的管理
③
中间的管理
④
贫乏的管理
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【单选题】
提出期望理论的是美国心理学家( )。
①
马斯洛
②
赫兹伯格
③
弗隆
④
麦克利兰
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