【单选题】【消耗次数:1】
()是临床用药的最终形式
药物
剂型
制剂
药品
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相关题目
【单选题】 决定皮肤外用药物临床疗效的关键因素是( )。
①  药物浓度
②  皮肤温度
③  剂型
④  作用面积
⑤  经皮吸收
【单选题】 根据药物的性质,用药目的和给药途径,将原料药加工制成适合于医疗和预防应用的形式,称为()
①  A制剂
②  B剂型
③  C新药
④  D成药
【单选题】 有水疱、糜烂、渗出的皮损,适宜的外用药物剂型为( )
①  溶液
②  软膏
③  粉剂
④  洗剂
⑤  硬膏
【单选题】 适合儿童用药的剂型是( )。
①  栓剂
②  注射剂
③  蜜丸
④  糖丸
⑤  栓剂
【单选题】 根据药物的性质、用药目的和给药途径,将原料药加工制成适合于预防、治疗和诊断疾病重要的不同给药形式,称为( )。
①  单味中药
②  制剂
③  剂型
④  炮制
⑤  中成药
【判断题】 动物药品的剂型包括液体剂型、半固体剂型和固体剂型。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列药物为较强的肝药酶抑制剂的是
①  西米替丁
②  雷尼替丁
③  法莫替丁
④  硫糖铝
⑤  奥美拉唑
【单选题】 甲药品经营企业持有《药品经营许可证》,经营方式为药品批发,批准的经营范围为:麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、化学原料药及其制剂、抗生素原料药及其制剂、生化药品、生物制品(含疫苗)。 乙药品经营企业持有《药品经营许可证》,经营方式为药品零售(连锁),经营类别包括处方药、非处方药。经营范围为中药材、中药饮片、中成药、化学药制剂、抗生素制剂、生化药品、生物制品。下列药品中,乙药品经营企业不能从甲药品经营企业购进的药品是
①  化学药制剂
②  中成药
③  抗生素制剂
④  抗肿瘤药品
【判断题】 临床用药时,原料药可以直接用于动物疾病的治疗或预防。
①  正确
②  错误
【单选题】 口腔临床用药特点不包括
①  多采用全身用药
②  局部用药地位重要
③  有多种局部给药途径
④  酚、醛类等消毒剂使用广泛
⑤  药物剂型丰富
随机题目
【单选题】 ( )可以反映出每个职务的业务范围,信息、资源的流进和流出,动态地反映出职务的特点。
①  组织结构图
②  职务分布图
③  资源结构图
④  业务流程图
【单选题】 ( )是以企业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。
①  因事择人
②  任人唯贤
③  用人不疑
④  严爱相济
【单选题】 应聘简历的筛选,尤其要把握好个人信息和( )两个方面。
①  受教育经历
②  受培训经历
③  家庭情况
④  个人简介
【单选题】 防止低效招聘,应该从( )做起。
①  招聘原则
②  提高福利待遇
③  招聘渠道
④  培训
【单选题】 在组织出现短期过剩的情况下,采取( )的方法比较适合。
①  招聘冻结
②  提前退休
③  增加无薪休假
④  裁员
【单选题】 我们在考察应聘者的工作能力、工作经验时,最好根据( )。
①  应聘职位要求进行假设式提问
②  应聘职位要求进行清单式提问
③  应聘者过去工作行为进行举例式提问
④  应聘者过去工作行为进行开放式提问
【单选题】 人员招聘的直接目的是为了( )。
①  招聘到精英人员
②  获得组织所需要的人
③  增加单位人力资源储备
④  提高单位影响力
【单选题】 招聘中的双向选择是劳动力资源配置的基本原则。它的特点是( )。
①  企业自主择人
②  企业和劳动者的选择一致
③  劳动者自主择业
④  企业自主择人和劳动者自主择业
【单选题】 在招聘员工时,( )是一项重要的考虑因素。
①  性别
②  工作经历
③  个人特点
④  身高
【单选题】 传统工作设计的基础环节是:( )。
①  工作岗位分类分级
②  工作分析
③  问卷调查
④  信息搜集