【单选题】【消耗次数:1】
( )养老护理员应对冲突的一种处理方式,这种应对方式常常让自己觉得很孤单,让老年人和家属觉得养老护理员粗鲁野蛮。
迎合的方式
打岔的方式
超理智的方式
指责的方式
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【单选题】 ( )养老护理员应对冲突的一种处理方式,这种应对方式常常让自己觉得很压抑,让老年人和家属觉得养老护理员不重要。
①  迎合的方式
②  指责的方式
③  超理智的方式
④  打岔的方式
【单选题】 ( )养老护理员应对冲突的一种处理方式,这种应对方式常常让自己觉得很淡定,让老年人和家属觉得养老护理员大方稳重。
①  迎合的方式
②  一致的方式
③  超理智的方式
④  指责的方式
【单选题】 面对冲突时,采取打岔的方式,会让老年人和家属觉得养老护理员油滑无信、不真诚。
① 
② 
【单选题】 老年人在家庭居住,除了家庭提供照顾外,社区可以提供日间照料、生活护理、家政服务和精神慰藉等服务的养老方式为( )养老方式。
①  家庭养老
②  社区居家养老
③  机构养老
④  个人照料
【单选题】 大多数老年人及其家属最愿接受的养老照顾方式是( )
①  老年人日间服务中心
②  居家养老
③  老年公寓
④  老年护理院
⑤  敬老院
【单选题】 养老护理员不要将不良情绪积存到内心,要找到适合自己的排解不良情绪的方式。
① 
② 
【单选题】 养老护理员直接承担着为( )的工作,不断提高老年人的生活品质,维护老年人生命的尊严,是养老护理员肩负的社会重任。
①  为社会工作
②  为老年人家属工作
③  为老年人工作
④  为养老机构工作
【单选题】 当( )发生冲突时,养老护理员要做到对所有老人一视同仁,绝不偏袒一个疏远一个,按照老人喜欢的沟通方式,多夸奖,少指责,让老人体会到理解和尊重,引导老人顺情合理。
①  老人与子女
②  老人与老人
③  老人与护理员
④  家属与护理员
【单选题】 ( )也是的沟通技巧,养老护理员与老年人或家属交谈时,选择光线充足的地方,让双方都能看清楚对方,要面带微笑、平易近人。
①  真诚的表扬欣赏
②  安全轻松的氛围
③  积极的倾听
④  亲切的语音语调
【单选题】 护理礼仪是满足老年人心理需求的有效行为方式。
① 
② 
随机题目
【单选题】 普通年金终值系数的倒数称为( )。
①  复利终值系数
②  偿债基金系数
③  普通年金现值系数
④  投资回收系数
【单选题】 某项目的贝塔系数为1.5,无风险报酬率为10%,所有项目平均市场报酬率为14%,则该项目的必要报酬率为( )。
①  14%
②  15%
③  16%
④  18%
【单选题】 企业同其债权人之间的财务关系反映的是( )。
①  经营权和所有权关系
②  纳税关系
③  投资与受资关系
④  债务债权关系
【单选题】 每年年底存款100元,求第5年末的价值,可用( )来计算。
①  复利现值系数
②  复利终值系数
③  年金现值系数
④  年金终值系数
【单选题】 将1 000元钱存入银行,利息率为10%,计算3年后的本息和时应采用( )。
①  复利终值系数
②  复利现值系数
③  年金终值系数
④  年金现值系数
【单选题】 出资者财务的管理目标可以表述为( )。
①  资金安全
②  资本保值与增值
③  法人资产的有效配置与高效运营
④  安全性与收益性并重、现金收益的提高
【单选题】 企业财务管理目标的最优表达是( )。
①  利润最大化
②  每股利润最大化
③  企业价值最大化
④  资本利润率最大化
【单选题】 企业价值最大化作为企业财务管理目标,其主要优点是( )。
①  无需考虑时间价值因素
②  有利于明确企业短期利润目标导向
③  考虑了风险与报酬间的均衡关系
④  无需考虑投入与产出的关系
【单选题】 在众多企业组织形式中,最为重要的组织形式是( )。
①  独资制
②  合伙制
③  公司制
④  业主制
【判断题】 只有大量大批生产的企业才能使用定额计算产品成本。 ( )
①  正确
②  错误