【单选题】【消耗次数:1】
网络隐私权的内涵包括( )
网络隐私有不被他人了解的权利
自己的信息由自己控制
个人数据如有错误,拥有修改的权利
以上皆是
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【单选题】 信息隐私权保护的客体包括( )。
①  A. 个人属性的隐私权,以及个人属性被抽象成文字的描述或记录
②  B. 通信内容的隐私权
③  C. 匿名的隐私权
④  D. 以上都正确
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【单选题】 下列哪项权利不属于隐私权( )
①  个人生活宁静权
②  私人信息保密权
③  个人通讯秘密权
④  继承权
【单选题】 下列哪项权利不属于隐私权
①  个人生活宁静权
②  私人信息保密权
③  个人通讯秘密权
④  继承权
【多选题】 隐私权包括()
①  A私密隐私权
②  B空间隐私权
③  C私生活安宁权
④  D健康权
【多选题】 通常认为网络隐私权大致哪几方面内容
①  知情权
②  选择权
③  合理的访问权限
④  足够的安全性
【判断题】 根据大数据时代信息传播的特点,分析个人隐私权利侵害行为的产生与方式没什么意义。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列行为中,不属于侵害他人隐私权的行为是()。
①  对某官员的情妇进行“人肉搜索”
②  在朋友圈中公布朋友的病情并帮朋友募捐
③  公安部门为缉拿犯罪嫌疑人而公布其姓名、照片、身高、住所等身份信息
④  偶然得知某名人私生活并公开传播
【多选题】 根据《中华人民共和国民法典》规定,自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以()等方式侵害他人的隐私权。
①  A.刺探
②  B.侵扰
③  C.泄露
④  D.公开
【多选题】 通常所说的隐私权包含哪些方面的含义是什么?
①  个人的不受非所意愿的他人干预处理私人事态的自由
②  公共情况不被侵犯的权利
③  私人情况不被扩散的权利
④  所有与个人相关的信息不被知晓的权利
⑤  对私人事务的自主权
随机题目
【判断题】 追踪培训效果是人力资源部经理在培训方面的职责。
①  正确
②  错误
【判断题】 有用原理认为能够为组织创造价值的是有用的人才。
①  正确
②  错误
【判断题】 法定节假日加班工作,按300%支付工资,或以事后“补休”方式替代。
①  正确
②  错误
【判断题】 东道国本地员工的管理。
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②  错误
【判断题】 西方人力资源管理的建立阶段行为科学兴起。
①  正确
②  错误
【单选题】 召集成立世界上第一个动物福利组织“反虐待动物协会”的人是()
①  查理?休姆
②  威廉?罗素
③  亚瑟?布鲁姆
④  查德?马丁
【单选题】 美国环境法研究所2004年拟定的,旨在为各州的综合性生物入侵立法提供一个成文法框架的是()
①  动物损害控制法
②  生物入侵州示范法
③  植物检疫法
④  联邦杂草防治法
【单选题】 全美第一部有关脑死亡判定标准的州立法是()
①  统一脑死亡法
②  成人脑死亡确认临床标准
③  统一死亡判定法案
④  死亡和死亡定义法
【单选题】 下列不属于基因歧视的是()
①  贷款基因歧视
②  保险基因歧视
③  性别基因歧视
④  就业基因歧视
【单选题】 下列关于产学研结合理解正确的是()
①  有了科研院所项目,就能生产出产品
②  企业在创新过程中处于主导地位
③  最先进的技术对企业就是最有用的
④  企业发展应当以高校研究课题为导向