【单选题】【消耗次数:1】
管理者应具备的最基本的技能中,对基层管理者显得尤为重要的是( )
技术技能
人际技能
概念技能
领导技能
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【单选题】 越是处于高层的管理者,其对个人概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列()
①  概念技能,技术技能,人际技能
②  技术技能,概念技能,人际技能
③  概念技能,人际技能,技术技能
④  人际技能,技术技能,概念技能
【单选题】 越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按( )的顺序排列。
①  概念技能,技术技能,人际技能
②  技术技能,概念技能,人际技能
③  概念技能,人际技能,技术技能
④  人际技能,技术技能,概念技能
【单选题】 与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是( )
①  人际技能
②  领导技能
③  技术技能
④  决策技能
【单选题】 按技能比重从大到小排列,对高层管理者的技能要求是()
①  人际技能概念技能技术技能
②  技术技能人际技能概念技能
③  概念技能人际技能技术技能
④  概念技能技术技能人际技能
【判断题】 对于高层管理者来说,其拥有的最重要技能应是技术技能
①  正确
②  错误
【多选题】 罗伯特·卡茨认为管理者要具备的技能有
①  技术技能
②  决策技能
③  人际技能
④  概念技能
【判断题】 概念技能对于中层管理者最重要。
①  正确
②  错误
【判断题】 对于高层的管理者,技术技能最重要。
①  正确
②  错误
【单选题】 人际技能是()应具备的技能。
①  高层管理者
②  中层管理者
③  基层管理者
④  高中基层管理者
【判断题】 对于高层管理者而言,技术技能是最重要的。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 下列不属于新产品定价策略的是( )
①  撇脂定价策略
②  渗透定价策略
③  中间定价策略
④  招徕定价策略
【单选题】 ( )也称作批量折扣,根据购买的多少给予不同的折扣
①  季节折扣
②  业务折扣
③  折让
④  数量折扣
【单选题】 ( )也称作缺额原则,即针对消费者对一般商品的求便宜,怕上当心理,使消费者产生价格低廉和卖者计算精确、价格公道的感觉。
①  组合定价策略
②  尾数定价策略
③  整数定价策略
④  特价品定价策略
【多选题】 影响企业定价的因素包括( )
①  市场需求及其变化
②  、 市场竞争格局
③  政府干预程度
④  商品特点
⑤  企业状况
【多选题】 企业定价方法包括( )
①  成本导向定价法
②  竞争导向定价法
③  需求导向定价法
④  拍卖定价法
【多选题】 企业定价程序包括:( )
①  确定定价目标
②  测定需求
③  估算成本
④  分析竞争状况
⑤  选择定价方法
⑥  选定最后价格
【单选题】 消费者市场最普遍的一种渠道是( )
①  消费品生产者—零售商—最终消费者
②  消费品生产者—批发商—零售商—最终消费者
③  消费品生产者—代理商—零售商—最终消费者
④  消费品生产者—最终消费者
【单选题】 下列属于按零售组织形态分类的是( )
①  折扣商店
②  直销
③  样品目录陈列室
④  连锁商店
【单选题】 直效营销中,目前最典型的是( )
①  直接邮寄营销
②  目录营销
③  电视营销
④  网络营销
【单选题】 下列关于直效营销的特点说法错误的是( )
①  无限制性
②  互动性
③  信息传递的普遍性
④  可衡量性