有些领导事必躬亲、劳累不堪，但管理的效果不理想，这可能主要是因为他忽视了（）

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【单选题】【消耗次数：1】

① 提高自己的领导能力

② 运用现代的办公设施

③ 过分集权的弊端和分权的重要性

④ 锻炼身体的重要性

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【单选题】有些领导事必躬亲、劳累不堪，但管理的效果不理想，这可能主要是因为他忽视了( )

① 提高自己的领导能力

② 运用现代的办公设施

③ 过分集权的弊端和分权的重要性

④ 锻炼身体的重要性

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【多选题】过分集权的弊端包括。

① 降低决策的质量

② 降低决策频率

③ 降低组织的适应能力

④ 降低组织成员的热情

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【单选题】审计重要性主要运用在?

① 审计计划阶段和审计实施阶段

② 审计实施阶段和审计终结阶段

③ 审计实施阶段和审计委托阶段

④ 审计计划阶段和审计终结阶段

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【单选题】提高养老服务设施规划建设工作重要性的认识属于（）内容。

① 《关于加强养老服务设施规划建设工作的通知》

② 《关于推进城镇养老服务设施建设工作的通知》

③ 《养老服务设施用地指导意见》

④ 《养老设施建筑设计规范》

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【判断题】新闻价值的接近性和显著性处于重要性和趣味性之间，是重要性和趣味性的补充。

① 正确

② 错误

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【多选题】下列有关重要性说法正确的有?

① 重要性概念是针对审计组自身成本和风险而言的

② 重要性包括对数量和性质两个方面的考虑

③ 重要性概念是针对财务报表使用者决策的信息需求而言的

④ 性重要性概念中的错报包含漏报

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【单选题】重要性水平与审计证据的关系是( )。

① 审计项目越重要,所需的证据越少

② 重要性水平与所需证据没有关系

③ 重要性水平与所需证据成正比

④ 重要性水平越低,所需证据就会越多

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【单选题】审计重要性的运用不包括以下审计过程（）。

① 委托审计阶段

② 计划审计阶段

③ 执行审计阶段

④ 审计报告阶段

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【多选题】聆听有哪些重要性（）

① A 能够获得重要信息

② B 能够听到对方真实的意思和想法

③ C 看到事实真相

④ D 以上都不对

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【判断题】审计重要性是客观存在的,因此注册会计师不应当运用职业判断来合理确定重要性水平。

① 正确

② 错误

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【单选题】按照组织明文规定的原则、方式进行的信息传递与交流的沟通方式是（）。

① 正式沟通

② 非正式沟通

③ 工具式沟通

④ 感情式沟通

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【单选题】下级不愿意向上级传递坏消息，怕被上级认为自己无能；而上级也可能没有注意到下级的贡献，把下级的贡献归到自己头上，引起下级不满。这种引起沟通组织障碍的原因是（）。

① 地位差异

② 目标差异

③ 缺乏正式沟通渠道

④ 协调不够

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【单选题】人们只记忆经过自己的选择愿意记忆的信息，这种认知过程产生的沟通障碍是由个体障碍中的（）原因造成的。

① 情绪

② 信息操控

③ 选择性知觉

④ 非语言提示

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【多选题】通过沟通的含义可以看出，沟通最关键的环节是（）。

① 信息的传递

② 对信息的理解

③ 信息编码

④ 信息发布渠道

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【多选题】按照组织系统划分，沟通方式分为（）

① 工具式沟通

② 情感式沟通

③ 正式沟通

④ 非正式沟通

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【单选题】成功后的喜悦比薪酬重要，这是人们的（）。

① 生理需要

② 安全需要

③ 社交需要

④ 自我实现需要

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【单选题】根据强化理论，职工努力工作是为了避免不希望得到的结果，这就是（）。

① 自然消退

② 惩罚

③ 消极强化

④ 正强化

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【单选题】将领导者分为事务型领导者和战略型领导者是以（）为标准来分的。

① 领导者权力运用方式

② 领导者在领导过程中进行制度创新的方式

③ 领导者在领导过程中的思维方式

④ 领导者的处事方式

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【单选题】领导的实质是（）。

① 决策

② 指挥

③ 对被领导者施加影响力

④ 管制、监督下属

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【单选题】对于较不成熟的下属，较为有效的领导风格是（）。

① 指导型

② 推销型

③ 参与型

④ 授权型

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