【单选题】【消耗次数:1】
组织结构设计的基本出发点是( )
组织目标
工作分析
配备人员
设置岗位
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相关题目
【单选题】 组织结构设计的出发点和依据是( )。
①  权责利关系
②  一项管理职能
③  分工合作关系
④  实现企业目标
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【单选题】 什么是关于为一个组织结构设计岗位、配备人员的管理职能
①  工艺设计
②  工作设计
③  设备采购
④  系统设计
【简答题】 ([填空1])是关于为一个组织结构设计岗位,配备人员的一项管理职能。
【单选题】 组织结构设计的主体阶段是( )。
①  因素分析
②  职能分解与设计
③  组织结构的框架设计
④  运行保障设计
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【单选题】 组织结构设计必须与()相匹配。
①  组织目标
②  管理理念
③  组织结构
④  战略计划
【多选题】 影响组织结构设计的因素有( )
①  战略
②  环境
③  技术
④  组织规模
⑤  组织创建的时期
【多选题】 组织结构设计的原则包括哪些( )
①  目标一致原则
②  分工与协作原则
③  责权利对等原则
④  有效管理幅度原则
⑤  柔性经济原则
【单选题】 企业组织结构设计总的指导原则是()。
①  专业分工与协作
②  指挥统一
③  任务目标
④  有效管理幅度
随机题目
【单选题】 存货一般占流动资产的(  )左右。
①  30%
②  40%
③  50%
④  60%
【单选题】 下列选项中,不属于利润表主要项目的是(  )。
①  收入
②  成本
③  主营业务利润
④  股东权益
【单选题】 下列选项中,不属于净利润来源的是(  )。
①  营业利润
②  投资收益
③  营业外收支净额
④  营业成本
【单选题】 在营业收入的质量分析中,应关注的是(  )。
①  与关联方交易实现的收入占总收入的比例
②  成本计算是否真实
③  折旧是否正常计提
④  关联方交易和地方或部门保护主义对企业“低成本”的贡献
【单选题】 下列选项中,不属于企业利润质量恶化的特征的是(  )。
①  经营上的短期行为或决策失误导致的未来收入下降趋势
②  成本控制上的长期行为导致的效率损伤
③  纯粹的利润操纵行为导致的账面利润虚增
④  过度负债导致的与高利润相伴的财务高风险
【单选题】 下列选项中,不属于现金流量表构成的是(  )。
①  经营活动现金流量
②  投资活动现金流量
③  筹资活动现金流量
④  历史活动现金流量
【单选题】 下列说法中,不正确的是(  )。
①  会计利润是客观评价
②  现金流量才是客观事实
③  资产不是越高越好,关键是不是优质资产
④  净资产主要看净收益增加了多少
【单选题】 当企业的盈利现金比率(  )时,企业应进入预警区域。
①  大于等于1
②  小于等于1
③  大于等于0
④  小于等于0
【单选题】 市盈率的国际标准为(  )倍左右。
①  10
②  15
③  20
④  25
【单选题】 下列选项中,不属于营业收入的质量分析的是(  )。
①  营业收入的品种结构
②  营业收入的地区结构
③  与关联方交易实现的收入占总收入的比例
④  行业平均利润水平