答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
几个复数相加或相减就是把它们的实部和虚部分别相加减。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【判断题】
复数在加减运算时,采用代数形式,只需实部与实部相加,虚部与虚部相减。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
整数的加减指令的功能是将两个8位的整数相加减,得到一个8位的整数结果。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
补码加减法中,操作数用补码表示,两数相加减,符号位单独处理,减法用加法代替
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
知觉是感觉的简单相加
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
常用的相加混色方法不包括( )。
①
时间混色法
②
空间混色法
③
生理混色法
④
化学混色法
查看完整题目与答案
【单选题】
时间序列中,每个指标数值可以相加的是()。
①
相对数时间序列
②
时期数列
③
间断时点数列
④
平均数时间序列
查看完整题目与答案
【单选题】
动态数列中,每项指标数值可以相加的是
①
时期数列
②
时点数列
③
相对指标时间数列
④
平均指标时间数列
查看完整题目与答案
【单选题】
动态数列中各项指标数值可以相加的是?
①
相对数动态数列
②
绝对数动态数列
③
时期数列
④
时点数列
查看完整题目与答案
【判断题】
总指数能说明不可相加现象总变动的情况。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
时点数列中各个时点的指标值可以相加。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【填空题】
股利支付率是普通股[填空1]与[填空2] 的比率。
查看完整题目与答案
【多选题】
按照劳动经济学的观点,人力资本的投资主要有( )
①
教育和培训
②
规划
③
迁移
④
医疗保健
查看完整题目与答案
【判断题】
从广义上说,舒适的工作环境、和谐的工作氛围也是一种薪酬。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【填空题】
企业在制定薪酬计划是,应掌握计划期内人力资源规划的资料有预计晋升职务的员工人数、企业现有的员工人数、预计岗位轮换的员工人数和[填空1]。
查看完整题目与答案
【简答题】
资源指有[填空]、有用的东西或原始的物资。
查看完整题目与答案
【填空题】
人员测评的重要工具是[填空1]和[填空2]。
查看完整题目与答案
【填空题】
职位上每项职责的工作业绩衡量要素和衡量标准称为[填空1]。
查看完整题目与答案
【填空题】
按照管理职责涉及的范围,可以将管理者分为[填空1]和专业管理者。
查看完整题目与答案
【简答题】
简述培训与开发的原则?
查看完整题目与答案
【简答题】
职位分析的步骤有哪些?
查看完整题目与答案