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【单选题】【消耗次数:1】
增加工资项目时,如果在“增减项”一栏选择“其它”,则该工资项目的数据( )。
①
自动计入应发合计
②
自动计入扣款合同
③
既不计入应发合计也不计入扣款合计
④
既计入应发合计也计入扣款合计
参考答案:
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相关题目
【单选题】
增加工资项目时,如果在“增减项”一栏选择“其他”,则该工资项目的数据( )。
①
自动计入应发合计
②
自动计入扣款合计
③
既不计入应发合计也不计入扣款合计
④
既计入应发合计也计入扣款合计
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【判断题】
工资项目设置的功能主要用于定义工资项目的名称、类型、宽度,可根据需要自由设置工资项目,如基本工资、岗位工资、扣款合计等。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
“扣款合计”的计算公式是可以由用户修改的。
①
正确
②
错误
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【判断题】
“应发合计”的计算公式是可以由用户修改的。
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列项目不计入GDP的是()
①
政府转移支付
②
购买一辆用过的卡车
③
购买普通股票
④
购买一块地产
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【单选题】
不计入废品损失的费用是( )。
①
可修复废品消耗的原材料
②
不可修复废品的生产成本
③
可修复废品的生产成本
④
可修复废品的修理人员薪酬
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【单选题】
工资的内容包括许多项目,其中( )是必须项目;还有一些项目是任意项目,如岗位津贴、扣款等,用户可根据本单位实际而定。
①
应发合计、扣款合计、实发合计
②
岗位津贴、应发合计、扣款合计、实发合计
③
岗位津贴、应发合计、实发合计
④
扣款、应发合计、实发合计
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【多选题】
下列费用应当在发生时计入当期损益,不计入存货成本的有( )。
①
非正常消耗的直接材料、直接人工和制造费用
②
已验收入库原材料发生的仓储费用
③
生产过程中为达到下一个生产阶段所必需的仓储费用
④
企业提供劳务发生的直接人工和其他直接费用以及可归属的间接费用
⑤
不能归属于使存货达到目前场所和状态的其他支出
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【多选题】
下列费用应当在发生时计入当期损益,不计入存货成本的有( )。
①
非正常消耗的直接材料、直接人工和制造费用
②
已验收入库原材料发生的仓储费用
③
生产过程中为达到下一个生产阶段所必需的仓储费用
④
企业提供劳务发生的直接人工和其他直接费用以及可归属的间接费用
⑤
不能归属于使存货达到目前场所和状态的其他支出
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【单选题】
下列事项中不计入“其他应付款”科目的是( )。
①
无力支付到期的银行承兑汇票
②
销售商品收取的包装物押金
③
应付租入包装物的租金
④
应付经营租赁固定资产租金
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随机题目
【多选题】
Adult schools have become popular and the enrollment has increased_________ .
①
rapidly
②
quickly
③
greatly
④
hardly
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【单选题】
The Wind sent strong, cold air to_________ the coat away.
①
grow
②
grew
③
blow
④
blew
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【多选题】
在得出某种商品的供给曲线时,下列哪些因素被假定为常数( )
①
技术水平
②
生产该商品的成本
③
生产该商品的厂商对未来的预期
④
所考察商品的价格
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【多选题】
影响需求价格弹性的因素主要有( )
①
替代品的多少,替代程度的高低
②
商品用途的广泛性
③
所考察的消费者调节需求量的时间
④
商品对消费者生活的重要程度
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【单选题】
一国的生产可能性曲线以内的点表示
①
生产品最适度水平
②
该国可利用的资源减少和技术水平降低
③
失业或资源未被充分利用
④
通货膨胀
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【判断题】
决策是领导者的个人行为。
①
正确
②
错误
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【判断题】
竞争战略主要考虑如何在选定的业务范围内进行竞争以取得超过竞争对手的竞争优势。
①
正确
②
错误
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【判断题】
差异化战略是企业使自己的产品或服务区别于竞争对手的产品或服务,创造出与众不同的东西。
①
正确
②
错误
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【单选题】
某企业规定,员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金,自此规定出台之后,员工迟到现象基本消除,这是哪一种强化方式?( )
①
正强化
②
负强化
③
惩罚
④
忽视
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【单选题】
如果你是公司的总经理,你奖授予()以决策和行动的权利?
①
参谋人员
②
直线人员
③
咨询人员
④
一线员工
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