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【判断题】【消耗次数:1】
冷色的颜色让人感觉沉静
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
暖色的颜色让人感觉沉静
①
正确
②
错误
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【判断题】
冷色的颜色让人感觉忧郁
①
正确
②
错误
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【单选题】
()让对方感觉越聊越有趣。
①
发现共同点
②
时常赞扬对方
③
用心倾听
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【多选题】
96.人的感觉不仅指五官感觉,还包括?
①
精神感觉
②
思想感觉
③
心里感觉
④
实践感觉
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【多选题】
对感觉的描述正确的是()
①
感觉是对客观事物某一部分、个别属性的反映
②
感觉是物理特性
③
感觉有知识经验的参与
④
感觉是大脑综合分析的结果
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【判断题】
无法估量广告的影响力,广告让人喜欢让人忧。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
单色穿着最为简单实用,色彩鲜艳的服装能给人以专业、干练的感觉,深色的服装则会让人觉得充满活力
①
正确
②
错误
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【单选题】
制度让想犯错误的人犯不了错误,文化让有机会犯错误的人不愿意犯错误。这一说法表明( )
①
文化具有培育和塑造人的功能
②
文化构造了人的本质
③
文化是社会发展的主导力量
④
文化是历史进步的源泉
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【单选题】
下列关于丘脑感觉功能的叙述,正确的是()
①
是感觉的最高中枢
②
能对感觉进行初步的分析和综合
③
是所有感觉传入纤维的换元站
④
感觉接替核属非特异投射系统
⑤
特异投射系统可维持大脑的清醒状态
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【判断题】
暖色相对冷色而言显得更膨胀
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
权力的主体采用的影响策略与其掌握的权力有着直接的关系。
①
正确
②
错误
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【判断题】
个体发自己的观点和行为与群体不一致的时候,就会产生一种孤独、紧张、恐惧的心理,这种紧张就是群体压力的结果。
①
正确
②
错误
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【判断题】
权力的结果可能是承诺、服从或抵抗。
①
正确
②
错误
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【判断题】
授权就是要充分信任下属,因此领导者授权之后不需要再关心工作的进展。
①
正确
②
错误
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【判断题】
强化理论认为,负强化指的是通过强制或者威胁来消除个体行为。
①
正确
②
错误
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【判断题】
影响力是权力的运用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
士气不同于凝聚力,它更多地强调饱满的热情和信心。
①
正确
②
错误
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【判断题】
影响指的是领导者所拥有的权力,而追随者并没有影响力。
①
正确
②
错误
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【判断题】
克里斯马型权威往往会破坏权威。
①
正确
②
错误
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【判断题】
授权最大的困难在于下属的能力低下。
①
正确
②
错误
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