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组织变革的阻力是直接的、公开的( )
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【判断题】 组织变革的阻力是直接的、公开的。
①  正确
②  错误
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①  个体阻力
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③  领导者的阻力
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【判断题】 组织变革的阻力:个体阻力、组织阻力、领导者的阻力
① 
② 
【多选题】 消除组织变革阻力的管理对策有
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①  安全感
②  对已有权力关系的威胁
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④  习惯
【单选题】 组织变革时,来自个人的阻力是( )。
①  安全感
②  结构惰性
③  群体惰性
④  对已有权力关系的威胁
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①  正确
②  错误
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②  组织结构
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【单选题】 组织变革的目标是()
①  使组织更具环境适应性
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③  使员工更具环境适应性
④  以上三条都是
【单选题】 对于组织变革的目标描述不正确的是()。
①  使组织更具环境适应性
②  使董事会更具环境适应性
③  使管理者更具环境适应性
④  使员工更具环境适应性
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①  正确
②  错误
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②  批评论
③  鉴赏论
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②  错误
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②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误