【多选题】【消耗次数:1】
矩阵制组织结构的优点是()
灵活性
适应性强
效率高
集权性
民主性
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【单选题】 交际策略的特点是直接性强、灵活性强、人情味强。( )
① 
② 
【单选题】 下列定价方法中,()缺乏对市场变化的适应性和对供求变化的灵活性。
①  成本加成定价法
②  边际成本定价法
③  盈亏平衡定价法
④  投资报酬率定价法
【判断题】 口语的三大特征:有声性,反馈性,灵活性。
①  正确
②  错误
【单选题】 可能会过度束缚决策者的行动,使企业经营缺乏灵活性和适应性的预算是()。
①  中长期预算
②  弹性预算
③  区间预算
④  短期预算
【判断题】 邮寄调查具有直接性和灵活性的特点。
①  正确
②  错误
【判断题】 教育口语的特点是教育性、针对性、诱导性、感染性、灵活性。
①  正确
②  错误
【单选题】 属于组织适应性改变的是
①  萎缩
②  脂肪沉积
③  玻璃样变性
④  坏死
⑤  细胞凋亡
【单选题】 ()形式既有按职能划分的纵向组织部门,又有按项目划分的横向部门,这种组织结构有利于资源优化,具有较大适应性和灵活性,但难以统一命令,出现问题难以查清责任。
①  职能型组织结构
②  矩阵型组织结构
③  参谋型组织结构
④  直线型组织结构
【单选题】 最优化、效益性、决策有用性、及时性、重要性和灵活性,共同构成了?
①  管理会计假设
②  管理会计原则
③  管理会计术语
④  管理会计概念
【单选题】 在CPU与外设的I/O传送控制方式中,效率高、实时性强的方式是( ?)。
①  同步传送
②  查询传送
③  中断传送
④  DMA传送
随机题目
【判断题】 为实现对员工行为的控制,组织会明确界定希望员工遵循的行为准则,确认并正式记录组织的价值观,制定职业道德规范并实施内部控制。最终,通过上述文件打造并维持一种职业道德文化,从而积极地支持组织想要的行为类型。(  )
① 
② 
【判断题】 一旦界定了组织的价值观,就应将这些价值观应用于组织的各个领域,从而为个体的行为提供日常的指南,明确组织希望个体做什么,不希望他们做什么。(  )
① 
② 
【判断题】 价值观看不见摸不着且很难量度,因此,很难了解应聘者的个人价值观。(  )
① 
② 
【判断题】 一贯的、以价值为基础的领导方式不仅应向员工展示组织所希望的行为,同时还应将抽象的职业道德规范转化成合适的、可应用于日常职责的操作范例。(  )
① 
② 
【判断题】 与公司价值观相一致的内部控制有助于强化职业道德文化。(  )
① 
② 
【单选题】 管理会计的定义有各种不同的解释,有狭义与广义之分,我国学者大多从狭义的角度来研究管理会计。下列选项中不属于狭义管理会计研究成果是(  )。
①  以企业为主体展开其管理活动
②  是为企业管理当局的管理目标服务的
③  是一个信息系统
④  从内容看,既包括财务会计,又包括成本会计和财务管理
【单选题】 在管理会计中,将全部成本区分为产品成本和期间成本的分类标志是(  )。
①  成本的可盘存性
②  成本的相关性
③  成本发生的时态
④  成本的目标
【单选题】 企业的决策人员需要知道利润对哪些因素的变化比较敏感,而对哪些因素的变化不太敏感(即:敏感系数大小),以便分清主次,抓住重点,确保目标利润的实现。敏感系数的确定公式为(  )。
①  敏感系数=因素值变动百分比*目标值变动百分比
②  敏感系数=目标值变动百分比+因素值变动百分比
③  敏感系数=目标值变动百分比-因素值变动百分比
④  敏感系数=目标值变动百分比/因素值变动百分比
【单选题】 下列会计系统中,能够履行管理会计“考核评价经营业绩”职能的是(  )。
①  规划控制会计
②  责任会计
③  对外报告会计
④  预测决策会计
【单选题】 下列成本项目中,属于变动成本构成内容的是(  )。
①  房屋设备租赁费
②  按使用年限法计提的固定资产折旧费
③  计件工资形式下工人工资
④  销售费用中不受销售量影响的销售人员工资