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【单选题】【消耗次数:1】
不是所有的尿毒症患者都有贫血的症状,因人而异。( )
①
对
②
错
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相关题目
【单选题】
尿毒症最早和最常出现的症状是:
①
胃肠道症状
②
血液系统症状
③
泌尿道症状
④
神经系统症状
⑤
心力衰竭
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【判断题】
养生不需因人而异
①
正确
②
错误
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【判断题】
对员工实现因人而异的管理是基于“复杂人”假设。
①
正确
②
错误
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【单选题】
对一个事物价值的判断因人而异,说明价值具有
①
客观性
②
主体性
③
社会历史性
④
多维性
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【单选题】
男,45岁,因慢性肾衰竭行维持性血液透析治疗已有3个月,尿毒症症状明显减轻,但血红蛋白70g/L。本例贫血的主要原因是
①
尿毒症毒素抑制骨髓
②
透析失血及缺铁
③
叶酸及维生素B12缺乏
④
红细胞寿命缩短
⑤
促红细胞生成素减少
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【多选题】
高价值专利的“高价值”是一个相对概念,价值高低因事而异、因人而异、因地而异、因时而异。下列各项中,属于因事而异的是()。
①
专利主体为了应对国际贸易摩擦,充分发挥专利的制度价值功能
②
在哪里获得授权的专利在哪里获得保护
③
专利主体想和竞争对手开展市场竞争,更多关注专利的市场价值
④
专利主体想建设企业文化,更多关注专利的文化价值
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【单选题】
尿毒症病人肌肝清除率为10ml/min以下最理想的治疗方法是
①
利尿
②
纠正酸中毒
③
纠正贫血
④
透析
⑤
降血压
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【单选题】
56.患者李某,男,47岁,诊断为尿毒症,给予留置导尿12h 后引流出尿液75ml,请估计该患者的排尿状况是
①
A.正常
②
B.少尿
③
C.尿闭
④
D.排尿困难
⑤
E.尿潴留
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【判断题】
绩效考核应体现差别原则,这是指考核标准要因人而异,体现员工个体差别。
①
正确
②
错误
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【判断题】
不是所有的企业都有自己的营销哲学。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
下列属于对人际交往的不良认知的是
①
“人都是自私的,不可信任的。”
②
“接受了他人的帮助,应该立即予以回报。”
③
朋友之间应该坦诚,相互不应有保密是事,他有事瞒着我,就是对我不信任的一种表现。”
④
“以上三项都是
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【单选题】
( )是指由于一些客观条件的限制和认识上的偏差,认为自己在某个方面或某几个方面都不如别人,从而产生轻视自己、失去信心、畏缩的一种情绪体验
①
习得性无助
②
妒忌
③
自卑
④
害羞
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【单选题】
人们更容易喜欢那些对社会上重大事件的看法与自己比较一致的人,在感情上更加融洽的人。这符合下列影响人际吸引的哪一个条件
①
熟悉性
②
接近性
③
相似性
④
互补性
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【单选题】
( )是人际交往的第一原则
①
平等原则
②
尊重原则
③
诚信原则
④
互利原则
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【单选题】
从那几个方面可以建立和谐的人际关系
①
坚持目标,继续努力
②
改变目标,取而代之
③
从同学、朋友、父母找支持力量
④
降低目标,改变行为
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【单选题】
所谓“江山易改,本性难移”,指的是气质的()。
①
恒定性
②
可变性
③
稳定性
④
天赋性
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【单选题】
宿舍人际关系对身心健康的不良影响
①
影响学生的个性发展
②
造成心理障碍产生心理疾病
③
计较小钱
④
影响学生个体社会化的发展
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【单选题】
性格是人在先天生理素质的基础上,在社会实践活动和不同环境熏陶下逐渐形成的()心理特征。
①
不稳定的
②
稳定的
③
比较不稳定的
④
比较稳定的
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【单选题】
爱情是由性欲、情感、( )、和义务四个要素构成。
①
信仰
②
理想
③
激情
④
承诺
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【单选题】
一个人具有安静、稳定、情绪不外露、善于忍耐、反映缓慢、注意稳定等心理特征。我们判断这个人的气质类型时倾向于( )。
①
多血质
②
抑郁质
③
胆汁质
④
黏液质
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