【单选题】【消耗次数:1】
下列各项中,不属于工资管理模块日常处理的工作是( )。
工资计算
设置工资项目计算公式
个人所得税计算
工资分摊
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【单选题】 下列各项中,属于工资管理模块期末处理的工作是( )。
①  工资分摊
②  个人所得税计算
③  期末结账
④  工资表数据计算
【单选题】 在工资管理系统中,所得税设置计算完毕,还需要在()把相应的所得税额进行引入,供工资计算。
①  工资录入
②  所得税设置
③  工资发放表
④  期末结账
【单选题】 下列各项中,不属于工资管理模块的初始化工作是( )。
①  设置工资项目
②  个人所得税计算
③  录入工资原始数据
④  设置工资类别
【多选题】 下列属于应计个人所得税的工资、薪金所得包括( )。
①  劳动分红
②  季度奖金
③  职务工资
④  误餐补贴
【单选题】 工资、薪金所得中,不征收个人所得税的项目是()。
①  奖金
②  劳动分红
③  年终加薪
④  误餐补助
【判断题】 第一次进行工资类别汇总时,需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。
①  正确
②  错误
【判断题】 在工资变动中,可以重新对工资项目和计算公式进行定义。
① 
② 
【多选题】 根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,属于工资、薪金所得项目的是( )。
①  年终奖金
②  托儿补助费
③  独生子女补贴
④  加班工资
【单选题】 根据最新税法的相关规定,个人所得税工资、薪金的计算适用(? ?)。
①  3%~45%的超额累进税率
②  5%~35%的超额累进税率
③  0的比例税率
④  5%~%45的超率累进税率
【单选题】 根据最新税法的相关规定,个人所得税工资、薪金的计算适用(? ?)。
①  3%~45%的超额累进税率
②  5%~35%的超额累进税率
③  0的比例税率
④  5%~%45的超率累进税率
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①  正确
②  错误
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②  错误
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①  正确
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