【单选题】【消耗次数:1】
进行基本救助同时拨打“120”电话的不正确的做法是( )。
节省时间,及时挂断电话
告知老年人发生意外的地点
告知现场联络人姓名和联系电话
告知发生意外老年人的病情
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 老年人发生意外事故的评估内容包括( )。
①  安全防护知识
②  日常生活能力
③  机构设施环境
④  以上都对
【单选题】 养老护理员急救的第一目的,就是要求发生意外的老年人首先要活着。
① 
② 
【单选题】 老年人常见的意外救助有()。
①  呼吸心跳骤停的基本救助
②  噎食的基本救助
③  外伤出血的基本救助
④  以上都是
【单选题】 老人发生意外事故的原因( )。
①  生理功能的退化
②  自身疾病的影响
③  心理因素
④  以上都对
【单选题】 小儿最易发生意外伤害的时期是()。
①  A.新生儿期
②  B.婴儿期
③  C.幼儿期
④  D.学龄期
【单选题】 小儿最易发生意外伤害的年龄为( )
①  新生儿期
②  幼儿期
③  婴儿期
④  学龄前期
【单选题】 为防止躁动不安的患儿发生意外,应( )。
①  报告医生
②  给镇静剂
③  通知家长
④  采用保护具
【判断题】 完全的控制感代表没有发生意外的可能性。
①  正确
②  错误
【判断题】 发生意外事件应该设置3条警戒线。
① 
② 
【单选题】 校园发生意外事件,校长应该设置()条警戒线。
①  3
②  4
③  5
④  2
随机题目
【简答题】 员工背景调查的具体内容包括哪些?
【简答题】 [填空1]是在个人工作过程中依循着个人的需要、动机和价值观经过不断搜索,所确定的长期职业贡献区或职业定位。
【简答题】 通过给一组考生一个问题,让考生们在一定时间内集体面试,来检测考生能力和素质的方法被称为[填空1]
【简答题】 招聘的前提工作包括[填空1]和工作分析
【简答题】 [填空1]就是主试官通过与应试者面对面的交流,或将后者置于一定情境中进行观察,从而了解、考察应试者是否满足应聘职位条件的一种人员招聘录用技术。
【简答题】 [填空1]原则是指工作分析要从系统的性质出发,将每项工作每个岗位放到组织系统中。
【判断题】 压力面试是指主试者有意制造紧张,以了解应聘者将如何面对工作压力。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源规划是组织为了有效利用人力资源,实现组织和个人发展目标,进行有关未来人力资源供求预测以及综合平衡的种种活动。
①  正确
②  错误
【判断题】 人与人之间不仅存在能力特点的不同,而且在能力水平上也是不同的。人力资源管理的根本任务是合理配置使用人力资源,提高人力资源投入产出比率。这是招聘过程中的系统原理。
①  正确
②  错误
【判断题】 招聘的前提工作包括人力资源规划和工作分析。
①  正确
②  错误