【单选题】【消耗次数:1】
下述不能增加药物溶解度的方法是()。
加入非离子表面活性剂
加入助溶剂
制成盐类
加入助悬剂
应用潜溶剂
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【判断题】 6. 可以通过加热、搅拌、加入增溶剂或助溶剂等方法提高药物溶解度。
①  正确
②  错误
【判断题】 能增加难溶性药物溶解度的物质称为表面活性剂。
①  正确
②  错误
【判断题】 阳离子型表面活性剂不能与阴离子型表面活性剂配伍。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列不属于非离子表面活性剂的是( )。
①  Spn
②  Tween
③  泊洛沙姆
④  卵磷脂
【单选题】 表面活性剂作为增溶剂时,使用的浓度应( )。
①  低于 CMC
②  高于 CMC
③  与 CMC 无关
④  等于 CMC
【单选题】 属于非离子型表面活性剂的是( )。
①  新洁尔灭
②  阿洛索-OT
③  卵磷脂
④  聚山梨酯
⑤  硫酸化蓖麻油
【单选题】 属于非离子型表面活性剂的是()
①  卵磷脂
②  阿洛索-OT
③  硫酸化蓖麻油
④  新洁尔灭
⑤  聚山梨酯
【单选题】 属于非离子型表面活性剂的是()。
①  高级脂肪醇硫酸酯类
②  肥皂类
③  卵磷脂
④  聚山梨酯类
⑤  脂肪族磺酸化物
【单选题】 属于非离子型表面活性剂的是
①  聚山梨酯类
②  肥皂类
③  卵磷脂
④  脂肪族磺酸化物
【单选题】 属于阳离子型表面活性剂的是()
①  肥皂类
②  单甘油酯
③  苯扎溴铵
④  卵磷脂
⑤  硫酸化蓖麻油
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【多选题】 常见的在岗培训方法有哪些?
①  部门层次培训
②  组织层次培训
③  工作指导培训
④  工作轮换
⑤  导师制度
【多选题】 以下哪些内容属于培训的作用?
①  培训可以进一步开发和利用现有人力资源潜能
②  培训有助于提高工作绩效,降低成本
③  培训使员工自身素质得到拓展
④  培训能促进组织与员工、管理层与员工层双向沟通
⑤  培训可以帮助组织和员工适应市场变化、增强竞争优势
【多选题】 以下哪些属于培训的类型?
①  岗前培训
②  在岗培训
③  脱岗培训
④  管理人员开发
⑤  技术人员开发
【判断题】 岗前培训的具体内容按照先后顺序可以分为组织层次培训和部门层次培训两个方面
①  正确
②  错误
【判断题】 组织培训效果评估结果最后应向高层管理者反馈。
①  正确
②  错误
【判断题】 岗前培训是新员工与新的工作群体成员互动的中间环节。
①  正确
②  错误
【判断题】 中等水平的压力有助于员工提高工作绩效。但经受的压力过高,或中等水平压力持续的时间过长,都会使员工绩效降低。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织通常采用工作绩效分析法评估新员工的培训要求。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织培训效果评估结果首先要向受训者反馈。
①  正确
②  错误
【判断题】 对于成熟产业来说,组织会注重对员工的技能培训,技能培训需求会较大。
①  正确
②  错误