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【单选题】【消耗次数:1】
定子曲线是由四段圆弧和四段过度曲线组成的。该说法( )
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
唐代诗歌的发展,一般分为四段。①初唐;②中唐;③盛唐;④晚唐, 按顺序应该是________。
①
①②③④
②
①④②③
③
①③②④
④
④③②①
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【单选题】
一闭合水准路线共测量了四段,各段的观测高差分别为:+4.721、-1.032、-3.753、+0.096。则高差闭合差为+0.032。
①
正确
②
错误
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【判断题】
对于非直线、非圆弧组成的轨迹,可以用一小段直线或圆弧来拟合。该说法( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
团体发展的四阶段模型是由( )提出。
①
西伦与迪克曼
②
加兰
③
克洛德尼
④
特雷克
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【单选题】
一个完整的零件加工程序由程序号和若干个程序段组成,每个程序段由若干个指令字组成,每个指令字又由字母、数字、符号组成。该说法( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
编辑多段线时,使用光滑曲线来近似选定的多段线,应该选用()
①
【拟合(F)】选项
②
【样条曲线(S)】选项
③
【非曲线化(D)】选项
④
【线型生成(L)】选项
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【多选题】
( )之间的关系通常用等响度曲线描述。
①
响度级
②
周期
③
声压级
④
频率
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【单选题】
关于Spee曲线,正确的说法是()
①
为上颌的纵颌曲线
②
为下颌的纵颌曲线
③
为上颌的横颌曲线
④
为下颌的横颌曲线
⑤
以上都不对
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【判断题】
数据采样插补是根据编程的进给速度将轮廓曲线按时间分割为采样周期的进给段,即进给步长。该说法( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
此《圆圈舞》A段“走”的韵律为连续的四分音符组成。
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
下列选项属于MPDQ的信息输板块的是:( )。
①
管理职位描述
②
职位绩效评价
③
管理职位价值报告
④
管理职位任职资格
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【多选题】
PAQ中提到的人际关系是指( )。
①
人际活动
②
职务关系
③
监督与协调
④
个人接触
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【多选题】
工作分析的信息来源有( )。
①
领导意志
②
职位分类资料
③
公司文件
④
人员信息
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【多选题】
下列属于TIA数据分析主要应用的目的有:( )。
①
绩效考核
②
人力资源规划
③
人员测评
④
培训与开发
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【多选题】
关键事件法在使用中会因为英文的“critical”一词,收到某些职业的抵触,此时可以用( )一词来替代表达。
①
目标特性
②
行为范例
③
绩效范例
④
标杆管理
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【多选题】
MAP分析系统有一下模块构成:( )。
①
描述因素
②
沟通手段
③
信息源
④
数据搜集方法
⑤
分析单位
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【单选题】
职务分析问卷是( )在20世纪50年代开始发展的工作分析方法。
①
弗莱内根
②
麦考密克
③
赛尼?凡
④
罗宾逊
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【单选题】
临界特质分析系统中,对特质进行评价的维度有等级、权重和( )三类。
①
可行性
②
实用性
③
重要性
④
频率
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【单选题】
在TIA中,设有工作A、B,A包含的任务是a、b、c、d、e、f、k、l、m、o、p、y,B包含的任务是a、b、c、d、k、l、n、p、q、r、s、y、o、w,则A、B的任务重叠度是:( )。
①
69
②
70
③
62
④
71
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【单选题】
“用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。”此条法律规定的核心主要体现了( )。
①
人力资源管理成本提高
②
人力资源管理难度加大
③
人力资源价值提升
④
人力资源管理地位得到提升
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