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强化论是美国心理学家斯金纳提出的一种理论。该说法( )
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相关题目
【单选题】 ( )是美国的心理学家和行为科学家斯金纳、赫西、布兰查德等人提出的一种理论。
①  强化理论
②  公平理论
③  需要层次论
【单选题】 提出“强化”理论的心理学家是( )
①  布卢姆
②  布鲁纳
③  加涅
④  斯金纳
【单选题】 提出期望理论的是美国心理学家()。
①  马斯洛
②  麦克利兰
③  赫兹伯格
④  弗罗姆
【单选题】 提出期望理论的是美国心理学家( )。
①  马斯洛
②  赫兹伯格
③  弗隆
④  麦克利兰
【单选题】 最早提出归因理论的是美国心理学家是( )。
①  韦纳
②  海德
③  安德森
④  巴特尔
【单选题】 期望理论是由哪位美国心理学家提出的( )
①  赫尔
②  弗鲁姆
③  威廉·麦道格尔
④  马斯洛
【单选题】 公平理论是研究人的需要结构的一种理论,是美国心理学家马斯洛首创的一种理论。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 提出归因理论的心理学家是( )
①  耶克斯和多德森
②  马斯洛
③  韦纳
④  阿特金森
【单选题】 提出归因理论的心理学家是( )。
①  耶克斯和多德森
②  马斯洛
③  韦纳
④  阿特金森
【单选题】 公平理论是由哪位美国心理学家提出的( )
①  亚当斯
②  马斯洛
③  威廉·麦道格尔
④  赫茨伯格
随机题目
【多选题】 有限责任公司须经代表2/3以上表决权的股东通过的事项包括( )
①  增加或减少注册资本
②  分立、合并、解散
③  变更公司形式
④  修改公司章程
【多选题】 下列关于发起人的说法中,正确的有
①  发起人是成立股份有限公司特有的人的要件
②  设立股份有限公司,应当有2人以上200人以下发起人,其中半数以上的发起人要在中国境内有住所
③  除法律、行政法规另有规定外,采取募集方式设立的,发起人认购的股份不得少于公司股份总数的35%
④  发起人不按照规定缴纳出资的,应当按照发起人协议的约定承担违约责任
【多选题】 下列属于创立大会职权的有( )
①  通过公司章程
②  选举董事会成员
③  审核公司的设立费用
④  修改章程
【多选题】 某股份有限公司拟定成立监事会,根据《公司法》的规定,下列人员中不能担任监事的有( )
①  公司董事长王某
②  公司总经理李某
③  公司所在的市财政局副局长刘某
④  公司财务负责人陈某
【多选题】 关于股份有限公司董事会会议的表述正确的有( )
①  董事会每年度至少召开2次会议
②  董事会须由1/2以上董事出席方可举行
③  董事会决议必须经过全体董事的过半数通过
④  董事应当对董事会的决议承担责任
【单选题】 合伙企业的利润和亏损,由合伙人依照合伙协议的约定分配,合伙协议无约定时,由各合伙人按( )分配和分担。
①  出资比例
②  贡献大小
③  平均
④  合伙企业事务执行人的决定
【单选题】 合伙企业对合伙人执行合伙事务以及对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗( )
①  第三人
②  债务人
③  债权人
④  善意第三人
【多选题】 《合伙企业法》对新入伙的合伙人所作的规定有( )
①  新合伙人入伙,必须经全体合伙人的一致同意
②  新合伙人入伙吗,应当订立书面入伙协议
③  新合伙人入伙时,原合伙人应当就原合伙企业经营状况和财务状况履行告知义务
④  入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任
【多选题】 普通合伙人甲以其在合伙企业中的财产份额出质,但未经全体合伙人一致同意,根据《合伙企业法》的规定( )。
①  其出质行为无效
②  可以作为退伙处理
③  由此给其他合伙人造成损失的,依法承担赔偿责任
④  由此给其他合伙人造成损失的,依法承担连带责任
【多选题】 根据《合伙企业法》规定,下列人员中,应对合伙企业债务承担连带责任的有( )。
①  普通合伙企业的全体合伙人
②  合伙企业债务发生后办理入伙的普通合伙人
③  合伙企业债务发生后办理退伙的普通合伙人
④  合伙企业债务发生前由普通合伙人转为有限合伙人