【单选题】【消耗次数:1】
扫描仪按照接口分类不正确的是( )。
USB接口扫描仪
ABCD接口扫描仪
SCSI接口扫描仪
并行接口扫描仪
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相关题目
【单选题】 按照扫描仪速度分类不正确的是( )。
①  高速扫描仪
②  中速扫描仪
③  中高速扫描仪
④  低速扫描仪
【单选题】 扫描仪领域分类中,不正确的是( )。
①  家庭扫描仪
②  学生扫描仪
③  办公扫描仪
④  专业扫描仪
【单选题】 打开扫描仪电源,需要检查扫描仪是否( )。
①  模拟化
②  保护化
③  安全化
④  初始化
【单选题】 扫描仪的维护不正确的是( )。
①  保护扫描仪的稿台玻璃
②  频繁开关机
③  保护好光学部件
④  定期进行扫描仪的清洁维护
【单选题】 连接扫描仪的电源线、( )后开启扫描仪电源。
①  鼠标
②  数据线
③  标识
④  按钮
【单选题】 CCD是扫描仪中的重要成像元件,它决定了扫描仪的_______。
①  光学分辨率
②  插值分辨率
③  扫描分辨率
④  显示分辨率
【单选题】 避免震动,安装或移动扫描仪时,应使用扫描仪的( )装置。
①  安全
②  平稳
③  防盗
④  锁紧
【单选题】 目前使用最普遍的扫描仪为?
①  平板式扫描仪
②  名片扫描仪
③  胶片扫描仪
④  3D扫描仪
【单选题】 将扫描仪放在稳定的( )上,远离窗口,保证扫描仪的正常使用。
①  水平面
②  水面
③  桌子
④  桌面
【单选题】 扫描仪按操作方式可分为( )。
①  手持式、台式和滚筒式
②  平板式扫描仪、手持式扫描仪
③  灰度扫描仪和彩色扫描仪
④  反射式扫描仪、透射式
随机题目
【单选题】 ( )控制能够反映企业的资金周转情况,进而使管理者了解企业的经营管理水平。
①  流动性
②  运营能力
③  损益
④  成本
【单选题】 激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到( )。
①  60%-70%
②  70%-80%
③  80%-90%
④  90%以上
【单选题】 控制系统是指由( )组成的具有自身目标和功能的管理系统。
①  控制主体、控制客体和控制载体
②  控制实体、控制客体和控制媒体
③  控制主体、控制客体和控制目的
④  控制主体、控制客体和控制媒体
【单选题】 领导理论的发展大致经历了三个阶段,( )侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。
①  性格理论阶段
②  行为理论阶段
③  效用领导阶段
④  权变理论阶段
【单选题】 ( )反应企业资产创造利润的效率。
①  销售利润率
②  产品合格率
③  固定资产折旧率
④  投资收益率
【单选题】 该项决策具有极大偶然性和随机性,又无先例可循且有大量不确定因素,其方法和步骤也难以程序化和标准化,这项决策就是( )。
①  风险型决策
②  不确定型决策
③  程序化决策
④  非程序化决策
【单选题】 组织战略所确定的战略目标和发展方向,是一种概括性和指导性的规定,是对组织未来的一种粗线条的设计。这是战略管理的( )特征。
①  纲领性
②  长远性
③  指导性
④  客观性
【单选题】 组织结构设计的出发点和依据是( )。
①  权责利关系
②  一项管理职能
③  分工合作关系
④  实现企业目标
【单选题】 以职位的空缺和实际工作的需要为出发点,以职位对人员的实际要求为标准,选拔、录用各类人员。这就是人员配备的( )原则。
①  因事择人
②  因人择事
③  量才使用
④  经济效益
【单选题】 企业组织内部管理人员的选聘主要有内部来源和外部来源两个渠道。一般而言,( )的选聘多采用外源渠道。
①  基层管理者
②  中层管理者
③  高层管理者
④  技术人员