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【判断题】【消耗次数:1】
数字示波器的工作方式是通过模拟转换器(ADC)把被测电压转换为数字信息。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
A/D转换器的任务是把模拟量转换为数字量。
①
正确
②
错误
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【单选题】
A/D转换器是数字电压表的核心。
①
正确
②
错误
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【多选题】
要将模拟图像转换为数字图像,正确的做法是:( )
①
屏幕抓图??
②
用Photoshop加工?????
③
用数码相机拍摄????
④
用扫描仪扫描
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【判断题】
能将模拟信号转换成数字信号的电路,称为D/A转换器,简称DAC。
①
正确
②
错误
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【单选题】
模拟信号转换为数字信号的过程是()。
①
量化→采样→编码
②
采样→量化→编码
③
编码→采样→量化
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【判断题】
D/A转换器的作用就是将数字量信号转化成模拟量信号。
①
正确
②
错误
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【判断题】
A/D转换器的作用就是将数字量信号转化成模拟量信号。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
将数字信号转换为模拟信号的过程称为( )。
①
解调
②
调制
③
加密
④
解密
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【判断题】
D/A转换器输出模拟电压的最大幅值不会超过参考电压。
①
正确
②
错误
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【判断题】
ADC0809是10位A/D转换器。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
对组织中各类工作岗位的工作性质、工作任务、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明是( )。
①
工作说明书
②
任职条件
③
工作描述
④
考核说明
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【单选题】
工作概要描述最主要的工作任务通常格式是( )。
①
用动词开头
②
用名词开头
③
用形容词开头
④
用岗位名称开头
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【单选题】
选择岗位评价指标的方法有多种,目前大多数企业都采用( )。
①
排序法
②
因素分析法
③
因素计点法
④
图表法
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【单选题】
强调激励的工作设计方法注重提高工作的激励潜力,增加所需完成工作的类型和工作的( )。
①
控制权
②
决策权
③
选择权
④
建议权
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【多选题】
工作轮换的好处主要有:( )。
①
降低企业生产成本
②
满足员工的内在需要
③
满足员工的职业选择人倾向
④
增强部门间协作
⑤
稳定企业生产秩序
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【多选题】
工作描述需要描述的信息主要有:( )。
①
工作识别信息
②
工作概要
③
工作职责
④
权责与相互关系
⑤
绩效标准
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【多选题】
工作编码的编码规则主要包括( )。
①
编码要便于计算机处理
②
编码是一组有序化的字符排列
③
编码长度不宜过长
④
编码不应该出现断码
⑤
编码可按部门、岗位评价等结果进行编码.
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【多选题】
工作说明书管理的特点有(CDE )。
①
统一性
②
规范性
③
过程性
④
全面性
⑤
动态性
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【多选题】
工作再设计需要考虑的因素有( )。
①
组织因素
②
行为因素
③
资金因素
④
环境因素
⑤
法律因素
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【多选题】
工作轮换应当遵循的原则是( )。
①
对于过于敏感或有高度机密性的职位,不适合经常调动
②
为了公司的发展,在一定情况下可以进行强制性的工作轮换
③
工作轮换必须有序进行,以免影响正常的工作秩序和工作效率
④
明确哪些职位之间互相轮换
⑤
注意工作轮换的时间间隔
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