【单选题】【消耗次数:1】
根据IPv4协议规定,IPv4地址由( )位二进制数组成。
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【单选题】 IPV4地址是由( )位二进制比特组成的
①  32
②  48
③  64
④  128
【单选题】 根据IPv6协议规定,IPv6地址由( )位二进制数组成。
①  16
②  128
③  8
④  32
【单选题】 ipv4地址是由( )位(比特)组成的。
①  128
②  32
③  4
④  16
【单选题】 IPv4的32位地址共40多亿个,IPv6的128位地址是IPv4地址总数的()倍。
①  4
②  96
③  2的96次方
④  2的4次方
【判断题】 IPv4地址是128位的,IPv6地址是32位的。
①  正确
②  错误
【单选题】 IPV6地址是由( )位二进制比特组成的
①  32
②  48
③  64
④  128
【多选题】 IPV4地址,说法正确的是( )
①  一个地址有网络部分和主机部分构成
②  有32位二进制组成
③  网络号越长,主机数越少
④  书写时,用十进制表示,三个点来隔开4个数
【单选题】 IPV4地址中,A类地址有( )个网络。
①  126
②  256
③  512
④  1024
【单选题】 IPv4的地址是( )位的。
①  16
②  32
③  64
④  128
【单选题】 下列关于IPv4地址的描述中错误是()
①  IP地址的总长度为32位
②  每一个IP地址都由网络地址和主机地址组成
③  一个C类地址拥有8位主机地址,可给254台主机分配地址
④  A类地址拥有最多的网络数
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【单选题】 走上工作岗位以后,公司会根据员工实际情况组织培训即在职培训,培训形式较多,下列不属于在职培训形式的是( )。
①  工作扩大化
②  岗位轮换
③  工作丰富化
④  职业化
【单选题】 自我展示的策略不包括( )。
①  如实地向上司反应情况
②  谈愿望和态度
③  注意上司的个性特征
④  展示自己的客观表现
【单选题】 建立和谐人际关系的方法不包括( )。
①  注重社交礼节
②  塑造良好的个性品质
③  学会欣赏他人
④  不需要控制自己情绪
【单选题】 美国管理学家科维提出的一个有关时间的管理理论,把工作按照重要和紧急两个不同的程度进行划分,这个方法是( )。
①  优先工作制
②  “四象限”法
③  工作任务划分
④  行动计划制定
【单选题】 在制定行动计划的过程中,要避免走入常见的误区,坚持清晰性、变动性、具体性、挑战性、激励性、合作性和(),并注意技巧的使用。
①  可评估原则
②  可行性
③  SMART原则
④  可变性
【单选题】 关于职业生涯规划策略描述错误的是( )。
①  要及时
②  认真评估之前的问题
③  在行动前反思
④  以上都不正确
【单选题】 职业生涯评估的要点不包括( )。
①  抓住一两个关键目标
②  发觉最新的需求
③  强化优势
④  找准突破方向
【单选题】 下面选项中不属于职业生涯的评估具体操作流程的是( )。
①  确定评估的目的和任务
②  进行自我评价
③  全面收集反馈信息
④  积极参加社会实践
【单选题】 职业素质档案中个人情况不包括( )。
①  个人简历
②  教育背景
③  职业目标
④  培训、工作经历
【单选题】 职业素质档案不包括( )。
①  教育培训
②  婚姻状况
③  兴趣特长
④  社会实践