【单选题】【消耗次数:1】
电源中性点直接接地,负载设备外露不与带电体相联接的金属导电部分与电源中性点引出的中性线(N线)相联接,我们称这种供电系统为( )。
TN-C
TT
TN-S
IT
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【判断题】 施工现场专用的电源中性点直接接地的低压配电系统应采用TN-C接地保护系统
①  正确
②  错误
【单选题】 TN-C方式供电系统是用工作零线兼作接零保护线,可以称作保护中性线。
①  正确
②  错误
【判断题】 建筑供电系统属于电源中性点不接地的电力系统
①  正确
②  错误
【单选题】 在 TN 系统中,系统的中性点不接地或经阻抗接地,不引出 N 线,属三相三线制小电流接地系统。
①  正确
②  错误
【判断题】 经过漏电保护装置的中性线不得作为保护线、不得重复接地或连接设备外露可导电部分。
①  正确
②  错误
【判断题】 电力系统中性点工作方式:中性点直接接地、中性点不接地和中性点经消弧线圈接地。
①  正确
②  错误
【判断题】 TN-S方式供电系统是把工作零线?N?和专用保护线?PE?严格分开的供电系统,称作?TN-S?供电系统。
①  正确
②  错误
【判断题】 接零保护指的是将用电设备的人体可触及的金属外壳通过接地线与用电设备电源的中性点(也称为供电系统的接零点)连接。
①  正确
②  错误
【单选题】 TN-S 系统 中中性线与保护线有一部分是共同的,有一部分是分开的。
①  正确
②  错误
【单选题】 中性点不接地系统发生单相金属性接地故障,中性点对地电位升高为()
①  相电压
②  线电压
③  倍的相电压
④  倍的线电压
随机题目
【单选题】 以完成一定工作任务为期限的劳动合同,( )约定试用期。
①  不得
②  可以
③  应当
④  不必
【单选题】 根据劳动法规定,最低工资具体标准应当由( )规定。
①  国务院
②  各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门
③  各城市人民政府
④  工会与用人单位签订集体合同规定
【单选题】 以下属于劳动合同必备条款的是( )。
①  劳动报酬
②  试用期
③  保守商业秘密
④  违约金
【单选题】 可以实行不定时工作制的人员是( )。
①  医务人员
②  锅炉工
③  厨师
④  推销人员
【单选题】 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的( )。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
①  10%
②  20%
③  30%
④  40%
【单选题】 事业单位工作人员与所在单位因职称评定、考核等发生的人事纠纷可以通过( )解决争议。
①  调解
②  申诉
③  仲裁
④  诉讼
【单选题】 下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是( )。
①  有固定期限的劳动合同
②  无固定期限的劳动合同
③  以完成一定工作为期限的劳动合同
④  书面劳动合同
【单选题】 已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①  15日
②  1个月
③  2个月
④  3个月
【多选题】 根据劳动部《企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批办法》的规定,可以实行不定时工作制的劳动者有( )。
①  实行计件工作的人员
②  出租汽车司机
③  企业高级管理人员
④  外勤人员
【单选题】 事业单位中被聘人员为大中专应届毕业生的,聘用合同的试用期最长为( )。
①  3个月
②  6个月
③  12个月
④  18个月