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【单选题】【消耗次数：1】
蛇毒血凝酶的给药方式不包括（ ）。
① 皮内注射
② 腹腔注射
③ 皮下注射
④ 口服给药
⑤ 静脉注射
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【判断题】 药物按吸收作用从快到慢给药方式顺序依次是静脉注射＞吸入＞舌下给药＞肌肉注射＞皮下注射＞口服＞直肠＞皮肤给药。
①  正确
②  错误
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①  A.皮下脂肪少
②  B.注射容量有限
③  C.分布快
④  D.易损害邻近组织
⑤  E.吸收不良
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①  用布带等在注射部分的近心端10cm处捆住
②  迅速用止血带扎紧注射部分
③  迅速冲洗注射部位
④  迅速用止血带扎紧注射部分上方、局部冷敷
⑤  用布带等在注射部分的近心端5cm处捆住
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【判断题】 皮下注射可选择身体的任何部位。
①  正确
②  错误
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①  A作用快
②  B适用于急救危重病人
③  C避免首关效应
④  D没溶液和混悬液均可注射
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【单选题】 最常用于静脉注射给药的抗凝药是（ ）
①  新抗凝
②  heparin
③  warfarin
④  枸橼酸钠
⑤  双嘧达莫
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【单选题】 22. 注射剂按下列给药途径，不能添加抑菌剂的是
①  肌肉注射
②  皮内注射
③  皮下注射
④  穴位注射
⑤  静脉注射
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【单选题】 下列给药途径中，一次注射量应在0.2ml以下的是
①  静脉注射
②  肌内注射
③  皮下注射
④  皮内注射
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【单选题】 可静脉注射的胰岛素制剂是
①  正规胰岛素
②  低精蛋白锌胰岛素
③  珠蛋白锌胰岛素
④  精蛋白锌胰岛素
⑤  以上都不是
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【单选题】 可以静脉注射的胰岛素制剂是（）
①  A低精蛋白锌胰岛素
②  B正规胰岛素
③  C珠蛋白锌胰岛素
④  D精蛋白锌胰岛素
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【单选题】 应用新兴技术培训的理论基础是（ ）。
①  行为主义理论
②  人本主义理论
③  建构主义理论
④  联通主义理论
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【单选题】 “我是企业生产部的经理”，这句话反应的是组织角色的（ ）。
①  社会维度
②  任务维度
③  层级维度
④  功能维度
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【判断题】 培训需求评估是培训活动过程的首要环节，要回答为什么要培训以及培训要达到什么效果的问题。
①  正确
②  错误
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【判断题】 人力资源培训与开发课程设计的时候必须以设计者的要求为中心，其次才是满足被开发者的需要。
①  正确
②  错误
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【判断题】 当前虚拟教师、在线培训越来越多，在培训项目设计中，我们尽可能的多选择虚拟教室学习形式，这样实现自动化，节约时间，效果比在培训场地进行接触式培训好很多。
①  正确
②  错误
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【判断题】 中层管理者在培训需求分析中关心重点问题之一是公司是否拥有具备参与市场竞争所需的知识、技能和能力的雇员。
①  正确
②  错误
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【判断题】 以培训内容作为选择培训师的基本原则。
①  正确
②  错误
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【多选题】 下列属于组织分析内容的是（ ）。
①  公司的战略导向
②  工作反馈
③  个体特征
④  管理者、同事和雇员对培训活动的支持
⑤  培训资源
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【多选题】 人员分析可利用的信息资源有（ ）。
①  关键事件法
②  绩效评估结果
③  测验和态度调查
④  组织资源
⑤  部门发展目标
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【多选题】 优秀培训师的基本素质要求主要包含（ ）。
①  深厚的理论知识和丰富的行业管理经验
②  正直的品行和人格的魅力
③  良好的人际沟通和建立关系能力
④  培训计划设计和实施的管理能力
⑤  具有灵活性并能适当激励学员
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