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【单选题】【消耗次数:1】
检查与分析优劣势的方法有许多,通常可以通过“营销备忘录优势/劣势绩效分析检查表”的方式进行,或使用四象限法等。该说法:( )
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
对外部环境的分析通常能帮助识别企业目前生产运作的优劣势。
①
正确
②
错误
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【判断题】
我们在进行市场营销环境分析时,经常围绕Strength(优势)、Weakness(劣势)、Opportunity(机会)、Threat(威胁)进行,它也被称SWOT法。该说法:( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
关于四象限模型,下列说法错误的是()
①
四象限模型在理论上将住宅市场分为物业市场和资产市场两个子市场
②
四象限模型可以用于分析宏观经济对住宅市场的影响
③
四象限模型在理论上将住宅市场分为资产市场和新建住宅市场两个子市场
④
四象限模型可以用于分析公共政策对住宅市场的影响
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【判断题】
企业通过外部环境分析确定企业的优势和劣势。
①
正确
②
错误
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【简答题】
写好备忘录的标准有哪些?
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【多选题】
写好备忘录的标准有哪些
①
主体清晰
②
内容明确
③
信息准确
④
“抄送”谨慎
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【单选题】
SWOT分析法中的四个字母分别代表( )①优势②劣势③机会④威胁⑤商机⑥财产。
①
②③⑤⑥
②
①②③④
③
②③⑥
④
①③⑤⑥
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【判断题】
检查表是利用统计图表进行数据整理和粗略的原因分析的一种工具。
①
正确
②
错误
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【单选题】
战略管理学派在企业竞争分析时使用的主要用来分析公司内部的优势、劣势、机会和威胁的一种方法称为( ) 。
①
橱窗分析法
②
路径分析法
③
因素分析法
④
SWOT法
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【判断题】
会议备忘录需要理清一些问题,如会议达成了那些共识?存在哪些分析?
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
幸运儿是()的相对概念
①
倒霉蛋
②
百灵鸟
③
酸葡萄
④
强迫症
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【单选题】
职业幸福感与人们对()息息相关
①
职业
②
职业需求的期望值
③
成功和收获
④
精神上得满足和愉悦
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【单选题】
德国企业和人才之间的关系是()
①
社会附属关系
②
社会雇佣关系
③
社会伙伴关系
④
社会合作关系
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【单选题】
德国对科研工作的法律原则是()
①
国家干预
②
科研机构自由
③
科学家自由
④
科研自由
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【判断题】
五福包括:寿、 富、 康宁、 攸好德、 考终命
①
正确
②
错误
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【判断题】
除了收入、福利、个人能力、个人兴趣以外我们还应该考虑工作环境、人际交往、交通便利等因素
①
正确
②
错误
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【判断题】
日本企业的评价和晋级体系纵横交错,他们的工资增长、职位晋升非常缓慢,所以日本企业一点也不好
①
正确
②
错误
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【多选题】
以下哪些是正确的说法
①
德国改变移民政策,为国外高级技术人才“开绿灯”
②
64万欧元
③
为维护国家的科技地位,德国政府出资建立了一批现代化的医疗设施
④
德国企业对各类人才的科学化管理、专业化培养、目标式培训是德国专业技术人才获得职业幸福感的技术基础
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【单选题】
对人才的误解来自于()
①
对幸福的误解
②
对教育的误解
③
对成功的误解
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【单选题】
创造了“蒙牛乳业有限责任公司”的是()
①
李彦宏
②
牛根生
③
马化腾
④
潘刚
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