【单选题】【消耗次数:1】
根据薪酬业务循环内部控制的要求,有权签字确认生产车间考勤记录的是( )。
生产车间主管
行政管理部门主管
人力资源部门主管
财务部门主管
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 国务院著作权行政管理部门主管全国的著作权管理工作。
① 
② 
【单选题】 我国会计工作行政管理的主管部门是(  )。
①  审计署
②  国家税务总局
③  财政部门
④  国家工商行政管理总局
【单选题】 人力资源部门要成为企业的战略合作伙伴,需要实现转变。下列说法正确的是①人力资源部门要变被动地执行命令为主动的制定相关政策和制度以支撑和影响企业的发展②人力资源部门要根据战略目标对员工进行全方位的开发与管理③人力资源部门要用前瞻的、长期的、全局的视觉来思考问题④人力资源部门要与同行合作共同制定企业人力资源规划
①  ①②④
②  ①②③
③  ①③④
④  ②③④
【单选题】 非税收入的主管部门是(  )。
①  各级财政部门
②  省级财政部门
③  市级财政部门
④  县级财政部门
【判断题】 国务院工商行政管理部门设立商标评审委员会主管全国商标注册和管理的工作()
①  正确
②  错误
【单选题】 根据属地管理原则旅游主管部门对导游实行( )管理
①  自律
②  自我
③  分级
④  动态
【单选题】 如果人力资源部门与企业战略管理的全过程相分离,仅仅从事与企业的核心业务没有什么联系的日常性行政管理工作,并且人力资源部门不参与企业战略的形成与实施,那么这家企业的人力资源战略与企业战略的关系是( )
①  一体化关系升
②  双向关系
③  单向关系
④  行政关系
【单选题】 关于人力资源部门在绩效管理方面的管理责任,下列表述不正确的是( )。
①  收集反馈信息
②  培训实施绩效管理的人员
③  在本部门认真执行绩效管理制度,起到示范作用
④  根据人力资源开发计划确定相应的绩效管理内容
【单选题】 建设行政主管部门或其他有关部门上报的是()
①  现场施工人员
②  分包单位
③  建设单位
④  总承包单位
【单选题】 人力资源管理费用是指企业在( )内,人力资源部门的全部管理活动的费用支出。
①  人工成本
②  在一个生产经营周期
③  企业招聘前后
④  劳动争议
随机题目
【判断题】 互为对偶问题,或者同时都有最优解,或者同时都无最优解。()
①  正确
②  错误
【判断题】 正偏差变量大于等于零,负偏差变量小于等于零。()
①  正确
②  错误
【判断题】 求最大流问题就是在网络中找一条从起点到终点的路,使得这条路上通过的流量最大。()
①  正确
②  错误
【判断题】 产地数为3,销地数为4的平衡运输中,变量组{x11,x13,x22,x33,x34}可作为一组基变量。()
①  正确
②  错误
【判断题】 运输问题一定存在最优解。()
①  正确
②  错误
【判断题】 在最大流问题中,最大流是唯一的。()
①  正确
②  错误
【判断题】 线性规划可行域无界,则具有无界解。()
①  正确
②  错误
【判断题】 μ是一条增广链,则后向弧上满足流量f≥0。()
①  正确
②  错误
【判断题】 凡基本解一定是可行解。()
①  正确
②  错误
【判断题】 匈牙利法是对指派问题求最小值的一种求解方法。()
①  正确
②  错误