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【单选题】【消耗次数:1】
在经营管理过程中,商业银行采取各种措施对风险可能造成的损失加以弥补,这种风险管理策略为( )。
①
风险补偿
②
风险对冲
③
风险抑制
④
风险转移
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相关题目
【单选题】
对经过识别和计量的风险采取分散、对冲、转移、规避和补偿等措施,进行有效管理和控制的过程是( )。
①
风险控制
②
风险识别
③
风险计量
④
风险监测
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【多选题】
对于不可管理的风险,商业银行可以采取的管理办法是:
①
风险分散
②
风险转移
③
风险规避
④
风险补偿
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【单选题】
在商业银行面临的各种风险中,被称为“立即死亡”的风险是指
①
操作风险
②
信用风险
③
流动性风险
④
市场风险
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【单选题】
对建设项目风险进行整体定量的风险管理过程是()。
①
风险估计
②
风险评价
③
风险监控
④
风险识别
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【单选题】
造成损失小的风险,有利的风险应对措施是()。
①
风险自留
②
风险回避
③
风险预防
④
风险回避
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【简答题】
商业银行流动性风险管理策略包括哪些?
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【单选题】
因业务外包管理不当致使商业银行发生损失的风险属于( )
①
人员风险
②
流程风险
③
系统风险
④
外部事件风险
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【单选题】
( )是金融机构在经营管理过程中逐步形成的风险管理理念、哲学和价值观。
①
风险意识
②
风险偏好
③
风险容忍度
④
风险文化
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【单选题】
风险单位可能负责管理的风险不包括( )。
①
利率风险
②
货币风险
③
人员风险
④
灾难风险
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【单选题】
培训实施过程中的风险包括成本风险、质量风险和( )。
①
服务风险
②
经营风险
③
社会风险
④
财务风险
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随机题目
【单选题】
某公司年终进行奖励时,发给受奖员工每人一台电风扇,结果许多员工很不满意,认为公司花钱给他们买了个没用又占地方的东西。造成这种现象的原因是()。
①
公司没有做到奖罚分明
②
奖励不够及时
③
公司没有做到奖人所需、形式多变
④
员工太挑剔
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【单选题】
人在同一时间内会有多种需要和动机,属于下列哪种人性假设?
①
社会人
②
经济人
③
复杂人
④
自我实现人
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【单选题】
在社会知觉的偏差中,通过对某人的知觉而留下的最初印象,能以同样的性质,影响着后来对他再次发生的知觉,称之()。
①
知觉防御
②
晕轮效应
③
首因效应
④
投射
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【单选题】
一个人经常出现的、比较稳定的心理倾向性和非倾向性特征的总和是()。
①
气质
②
个性
③
能力
④
性格
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【单选题】
( )是指个体能够顺利完成某种活动所必备的心理特征。
①
知识
②
能力
③
心理素质
④
心理条件
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【单选题】
气质类型中多血质的主要行为特征( )。
①
缓慢稳重
②
小心迟疑
③
精力充沛
④
胆量较大
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【单选题】
将性格类型分为理智型、情绪型、意志型和中间型,这是按照哪一个标准划分的()。
①
神经过程的特征
②
心理活动的倾向性
③
占优势的心理机能
④
思想行为的独立性
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【单选题】
在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为()。
①
群体促进效应
②
社会惰化效应
③
协同效应
④
责任分摊效应
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【单选题】
挫折产生的原因可分为客观原因和主观原因,其中,属于客观原因之一的是( )。
①
个人目标定得太高
②
个人价值观念和态度的矛盾
③
个人因亲人伤亡带来的痛苦
④
个人体质太差不能胜任工作
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【单选题】
关于冲突观念的现代观点认为()。
①
冲突有害无益
②
冲突应当避免
③
冲突有利无害
④
冲突保持在适度水平是有益的
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