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【单选题】【消耗次数:1】
债与物权的内容不同。债权及其实现符合以下( )的描述。
①
是绝对权,需要义务主体协助
②
是相对权,需要义务主体协助
③
是相对权,不需要义务主体协助
④
是绝对权,不需要义务主体协助
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相关题目
【判断题】
物权的义务主体只要不干涉物权人行使权利就是履行了义务。
①
正确
②
错误
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【单选题】
经营者义务中与消费者的监督批评权或质询权相对应的义务是( )。
①
依法定或约定履行义务
②
听取意见和接受监督
③
出具相应的凭证和单据
④
不作虚假宣传
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【简答题】
实现公共危机多元主体协同治理的措施有哪些?
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【单选题】
()为主体是新发展格局的核心要义。
①
健康产业
②
国内国际双循环
③
国际大循环
④
国内大循环
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【多选题】
从人类环境权的主体来看,环境权包括()。
①
A.公民环境权
②
B.法人环境权
③
C.国家环境权
④
D.人类环境权
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【单选题】
与消费者的知悉真情权相对应的经营者的义务是( )。
①
听取意见和接受监督
②
保障人身和财产安全
③
不作虚假宣传
④
出具相应的凭证和单据
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【单选题】
只需了解公文内容而不需要承担主办或答复责任,只在必要时予以协助完成工作的机关是()
①
主送机关
②
抄送机关
③
抄报机关
④
抄发机关
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【单选题】
著作权的主体( )
①
A.只能是公民
②
B.可以是公民.法人或者其他组织
③
C.只能是法人
④
D.只能是国家
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【单选题】
著作权与所有权同为绝对权,因此?
①
两者的义务主体均是除权利主体以个的不特定人
②
前者的义务主体不特定,而后者的义务主体特定
③
前者的义务主体特定,而后者的义务主体不特定
④
两者的义务主体均特定
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【判断题】
马克思主义是绝对真理,不需要发展。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
在双因素激励理论中,满意的 对立面是()。
①
不满意
②
没有满意
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【单选题】
组织间沟通的重要基础,建立在()。
①
相互的全面了解
②
市场交易基础上的契约关系
③
相互信任的互惠关系
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【单选题】
下列选项中( )不是领导权力的来源。
①
法定权
②
奖赏权
③
模范权
④
任免权
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【单选题】
根据双因素理论,下列选项中()不属于激励因素。
①
成就
②
地位
③
责任
④
承认
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【单选题】
将沟通分为个体间沟通和群体间沟通是按照沟通的()来分类的。
①
功能
②
行为主体
③
组织系统
④
借助的中介和手段
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【单选题】
某企业多年来任务完成得都比较好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很差,该领导很可能是管理方格中所说的()。
①
贫乏型
②
乡村俱乐部型
③
任务型
④
成就导向型
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【单选题】
管理方格论中,表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是()。
①
乡村俱乐部型
②
贫乏型
③
中庸之道
④
团队型
⑤
任务型
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【单选题】
下列理论中属于管理者的关注点的是( )。
①
维护
②
挑战现状
③
长期视角
④
做正确的事
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【单选题】
在组织中,( )构成组织沟通最基本的内容,是最基本的协调工作。
①
群体间沟通
②
个体间沟通
③
组织间沟通
④
单向沟通
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【单选题】
在企业中,常常见到员工之间在贡献和报酬上会相互参照攀比,你认为员工最可能将哪一种人作为自己的攀比对象( )。
①
企业的高层管理人员
②
员工们的顶头上司
③
企业中其他部门的领导
④
与自己处于相近层次的人
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