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【单选题】【消耗次数：1】
广告文为了达到妇孺皆知的效果，可以滥用各种夸张性的语言，以便误导消费者
① 正确
② 错误
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【判断题】 在《庄子》中，树立起许多工匠的形象，“庖丁解牛”“运斤成风”妇孺皆知。
①  正确
②  错误
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【判断题】 广告文要有联系方式、购买地址等，以方便消费者。
①  正确
②  错误
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【单选题】 很多研究已表明，( )广告比一般广告更容易引起消费者的“疲劳效果”。
①  幽默
②  温馨
③  夸张
④  明星代言
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【判断题】 图形具有简洁性、夸张性、具象性、抽象性、符号性、文字性等特性。
①  正确
②  错误
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【单选题】 广告应当具有（ ），能够使消费者辨明其为广告
①  可识别性
②  新颖性
③  独特性
④  艺术性
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【单选题】 有的商品说明书配以图示来进行说明，目的是为了美观，以便于吸引消费者。
①  正确
②  错误
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【简答题】 _____可以根据消费者购买行为预测消费者偏好
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【多选题】 消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列（ ）途径解决？
①  A．与经营者协商和解
②  B．请求消费者协会调解
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【单选题】 消费习俗对消费者心理与行为的影响叙述错误的是（ ）
①  消费习俗使消费者形成稳定性的消费心理和特殊性的消费行为
②  消费习俗使消费者形成稳定性的消费心理和普遍性的消费行为
③  消费习俗使消费心理的变换减慢
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【多选题】 消费信用是为了满足消费者个人（ ）而产生的。
①  提前购置耐用消费品
②  投资
③  购买住房
④  发放工资
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【单选题】 下列关于基因信息说法错误的是（）
①  基因信息具有对应性
②  基因信息具有永久性
③  基因信息具有家族相关性
④  基因信息具有变异性
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【多选题】 组织常用的评价人力资源规划的效益标准有（）
①  岗位空缺率
②  员工流失率
③  员工结构比率
④  用人部门的满意度
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【多选题】 角色扮演测评的内容包括（）
①  角色的把握性
②  矛盾化解程度
③  目的达成程度
④  人际关系技能
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【判断题】 招聘的安置成本指因招聘方式或程序错误而导致重新招聘发生的费用。
①  正确
②  错误
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【判断题】 对跨国企业的人员培训中必须包括跨文化培训。
①  正确
②  错误
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【单选题】 新西兰制定的世界范围内第一部系统保护本地物种及生态系统免受外来物种侵害的综合性立法是（）
①  生物安全法
②  生物安全战略
③  生物多样性战略
④  有害物质和新生物体法
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【判断题】 申诉机制上。
①  正确
②  错误
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【判断题】 试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的70％及最低工资标准。
①  正确
②  错误
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【多选题】 握手礼仪的原则有哪些（）
①  尊者决定原则
②  使用右手原则
③  女士在先原则
④  力度适中原则
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【判断题】 岗前培训（入职培训）可以按照成本收取劳动者培训费。
①  正确
②  错误
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